Fuente: Osha.gov | Fecha de Recepción: 2021-10-01
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Portage, Indiana, United States
Actualizado:
No usar el EPP adecuado: máscaras Empleados que vienen a trabajar siendo positivos con COVID Empleador que intenta que los empleados cambien de nombre en la prueba de COVID Empleados que roban medicamentos Empleados que usan Crocs en lugar de zapatos antideslizantes
Fuente: Osha.gov | Fecha de Recepción: 2021-10-01
Fuente: Osha.gov | Fecha de Recepción: 2021-10-01
No seguir el mandato de máscara del gobernador establecido el 27 de julio de 2020. Los empleados no pueden mantener una distancia de 6 pies, por lo que se necesita la máscara. Ha habido numerosos casos de covid 19 en las instalaciones en los últimos meses desde
que comenzaron a volver a trabajar después del cierre del estado. La máscara es necesaria para la seguridad de todos contra este virus. Los empleados suelen caminar y varios de ellos están a menos de un pie uno del otro. Los empleados están extremadamente preocupados por la seguridad de todos los que los rodean. No hay forma posible de distanciamiento social en este lugar de trabajo debido a la naturaleza de ritmo rápido del trabajo que se está realizando. En muchos lugares, los empleados trabajan uno al lado del otro o cara a cara sin protección en las líneas y la empresa no aplica la regla de la máscara y hace que los empleados de covid regresen al trabajo dentro de los 7 días
Fuente: Osha.gov | Fecha de Recepción: 2020-12-01
Fuente: Osha.gov | Fecha de Recepción: 2020-12-01
El empleado entró en el trabajo después de haber estado en contacto cercano con alguien que dio positivo para el COVID-19. El empleado también mostraba síntomas. Se les dijo que podían volver después de 14 días de cuarentena y no tenían que hacer pruebas. Los clientes también
pueden entrar en la tienda sin cubiertas faciales. la señalización está publicada, pero la compañía ha dejado claro que no pueden decirles que salgan de la tienda y los empleados se ven obligados a servirles. La parrilla de rodillos abiertos tiene alimentos que los clientes pueden tocar y los empleados no pueden hacer nada al respecto y les dicen que solo lo desperdician si un cliente la toca con las manos.
Fuente: Osha.gov | Fecha de recepción: 2020-11-23
Fuente: Osha.gov | Fecha de recepción: 2020-11-23
Reclamación de OSHA por Covid-19, Dairy Queen, 6310 Ameriplex Dr, PORTAGE, IN, 46368, USA
hace 2 años
Mi hermano pequeño trabaja allí y el gerente habló abiertamente de su falta de gusto y olor, mi hermano pequeño luego lo llamó por ello y fue llamado y despedido. El gerente terminó siendo positivo al día siguiente. Después el propietario amenazó con demandarme por un puesto
que esbozaba este encuentro, en el texto admitió explícitamente que le permitió trabajar otras 2 horas y que «tal vez debería haberlo enviado a casa» pero no debido a la falta de empleados.
Fuente: Osha.gov | Fecha de recepción: 2021-01-28
Fuente: Osha.gov | Fecha de recepción: 2021-01-28
Las bolsas que pasan los empleados en la tienda no se desinfectan.
Fuente: Osha.gov | Fecha de recepción: 2020-12-11
Fuente: Osha.gov | Fecha de recepción: 2020-12-11
Empleados sirviendo comida sin ser enmascarados. El lavado de manos no se lleva a cabo entre servicios
Fuente: Osha.gov | Fecha de Recibo: 2020-12-12
Fuente: Osha.gov | Fecha de Recibo: 2020-12-12
Empleados. exceso de trabajo hasta el punto de agotamiento. Los empleados han sido hospitalizados debido al agotamiento. El empleador está obligando a los empleados que muestren síntomas de COVID-19 deben entrar en el trabajo. El empleador está obligando a los empleados a la espera de los resultados
de las pruebas deben seguir entrando en el trabajo. El empleador no limpia en profundidad las áreas donde las personas han dado positivo para COVID-19. No hay distanciamiento social en el lugar de trabajo.
Fuente: Osha.gov | Fecha de Recibo: 2020-11-23
Fuente: Osha.gov | Fecha de Recibo: 2020-11-23
Los empleados están expuestos a compañeros de trabajo que han dado positivo para COVID-19. El empleador no permite a los empleados poner en cuarentena. No hay sanitización en las instalaciones. El empleador no está dando órdenes de distanciamiento social.
Fuente: Osha.gov | Fecha de Recepción: 2020-11-20
Fuente: Osha.gov | Fecha de Recepción: 2020-11-20
Múltiples empleados que utilizan un vehículo y no se desinfecta entre los usuarios.
Fuente: Osha.gov | Fecha de Recibo: 2020-07-23
Fuente: Osha.gov | Fecha de Recibo: 2020-07-23
Los empleados expuestos a compañeros de trabajo que han dado positivo para Covid-19 y que su empleador no les permite ponerse en cuarentena.
Fuente: Osha.gov | Fecha de Recibo: 2020-07-08
Fuente: Osha.gov | Fecha de Recibo: 2020-07-08
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