Erstellen eines Berichts

Bitte geben Sie den Titel des Berichts an
Bitte geben Sie den Standort an
Bitte geben Sie Details an

Erhalten Sie Benachrichtigungen und Updates für Ihren Fall!

Diese Informationen werden auf der Website nicht angezeigt. Wir können Sie über Aktualisierungen informieren und können Sie kontaktieren, um weitere Informationen zu erhalten, um Ihr Problem zu beheben oder zu beheben.

Bitte geben Sie eine E-Mail oder ein Telefon an
Bitte geben Sie eine E-Mail oder ein Telefon an

Wir zeigen Ihre E-Mail oder Kontaktinformationen nicht an

Überspringe diesen Schritt

Fotos oder Videos hinzufügen

Wir empfehlen Fotos und Videos, um Ihren Bericht zu erläutern

Foto/Video hinzufügen
Dateien hier ablegen
Diesen Schritt überspringen

E-Mail- oder SMS-Kopie des Berichts

Geben Sie unten ein, um eine Kopie Ihres Berichts per E-Mail zu erhalten, oder senden Sie einen Link zu Ihrem Bericht

Bitte geben Sie eine E-Mail oder ein Telefon an
Bitte geben Sie eine E-Mail oder ein Telefon an

Danke für deinen Bericht!

WICHTIG - Ihr Bericht wird in die Warteschlange gestellt Es kann bis zu 12 Stunden dauern, bis Ihr Bericht auf unserer Homepage angezeigt wird (wenn er nicht als privat entschieden wurde)


Der Bericht wurde erfolgreich versendet!



Ihr Bericht befindet sich in der Warteschlange. Die Bearbeitung Ihres Berichts kann bis zu 12 Stunden dauern.

Schicken Sie


uns eine E-Mail an support@safelyhq.com, wenn Sie Fragen haben.

Gemeldet von

Sicherheitsberichte: Cracker Barrel

Aktualisiert:

Es gibt keine Richtlinien oder Schutzmaßnahmen, um die Ausbreitung von COVID und anderen Krankheiten nicht zu verhindern. Es werden keine Masken getragen. Keine soziale Distanzierung. Es wird keine zusätzliche Reinigung durchgeführt, wenn Fälle gefunden werden. Keine Wellness- oder Fieberprüfungen, wenn Mitarbeiter zur Arbeit kommen. Mitarbeiter, die COVID-positiv… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #osha #crackerbarrel #cranedrive #whitestown #indiana #unitedstates

1. Der Arbeitgeber hat kein COVID-19-Präventionsprogramm durchgeführt, das eine gute Haushaltspraxis für die regelmäßige Reinigung und Desinfektion von Oberflächen, Geräten und anderen Elementen der Arbeitsumgebung enthält. Das COVID-19-Präventionsprogramm des Arbeitgebers ist insofern nicht ausreichend, als es keine ausreichenden Untersuchungen gibt, um sicherzustellen, dass potenziell exponierte Mitarbeiter getrennt… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #osha #crackerbarrel #southlycomingmallroad #muncy #pennsylvania #unitedstates

Der Arbeitgeber trifft keine Vorsichtsmaßnahmen, um Mitarbeiter vor der Ansteckung und Verbreitung des Coronavirus (COVID-19) am Arbeitsplatz zu schützen: a) Mitarbeiter, von denen bekannt oder vermutet wird, dass sie mit COVID infiziert sind, dürfen sich ohne ordnungsgemäße Überprüfung, Quarantäne oder nach einer Richtlinie zur Rückkehr zur Arbeit… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #crackerbarrel #osha #redwatercreekroad #chester #virginia #unitedstates

1. Der Arbeitgeber befolgt nach einem positiven COVID-19-PCR-Test nicht die Richtlinien des Gesundheitsministeriums von Pennsylvania und die Richtlinien der Zentren für Krankheitskontrolle für COVID-19-Quarantäneverfahren.

Angebliche Gefahren: 1, Mitarbeiter ausgesetzt: 18
Quelle: Osha.gov | Empfangsdatum: 2021-09-11

#coronaviruscovid19 #crackerbarrel #osha #westpennsylvaniaavenue #newstanton #pennsylvania #unitedstates

3205 (c) (10) (A): Arbeitnehmer arbeiten krank an COVID-19. 3205 (c) (8) (C) (3): Arbeitgeber führt keine sanitären Einrichtungen durch, nachdem ein Arbeitnehmer positiv getestet wurde. 3205 (c) (3) (3) (3): Arbeitgeber lässt Mitarbeiter nicht wissen, dass jemand positiv auf COVID-19 getestet wurde, damit exponierte Mitarbeiter getestet… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #crackerbarrel #osha #howeavenue #sacramento #california #unitedstates

(1) Ein COVID-19-Pandemieplan wurde nicht entwickelt und implementiert, damit die Mitarbeiter Wellness-Checks der Mitarbeiter, Desinfektion und Desinfektion, soziale Distanzierung, persönliche Schutzausrüstung, Information der Mitarbeiter über mögliche Exposition, Rückkehr der Mitarbeiter an die Arbeit und die Schulung der Mitarbeiter unterstützen können. Der Arbeitgeber informierte die Mitarbeiter nicht, die… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #crackerbarrel #osha #kinleyroad #irmo #southcarolina #unitedstates