Reclamação COVID-19 OSHA, Hollywood Presbytarian Hospital, 1300 N. Vermont Ave., LOS ANGELES, CA, 90027, USA

1300 North Vermont Avenue, Los Angeles, 90027 California, United States

Em 23 de março de 2020, as PII trabalharam na unidade tele de seu hospital. A PII tinha um paciente suspeito de ter o coronavírus e foi esfregado em 24 de março. O paciente foi transferido para a unidade COVID entre 24 de março e 27 de março. No dia 27 de março, os resultados do teste do paciente voltaram positivos. Em 28 de março, a PII não tinha sido notificada pelo manejo de que o paciente havia testado positivo para COVID e que a IPII havia sido exposta enquanto cuidava do paciente em 23 de março. O Tele nit tinha n equipamentos PP prontamente disponíveis, embora pudesse ter havido suspeita de qualquer paciente estar infectado a qualquer momento nesta unidade. No dia 28 de março, durante o turno das PII na unidade de COVID designada pelo hospital, as PII tiveram novamente o mesmo paciente e perceberam que era um paciente PII tinha no dia 23 de março. PII, neurologista estava na unidade e enquanto conversava com PII afirmou que “em 27 de março o controle de infecção notificou-o de possível exposição pelo mesmo paciente.” A PII enviou uma mensagem ao Diretor e Coordenador Clínico da PII notificando-os de que a PII cuidou desse mesmo paciente no dia 23 de março na unidade de Tele e que ninguém havia notificado as PII de que o paciente era positivo e que PII poderia estar infectado. PII trabalhando em 27, 28 e 29 de março. No dia 30 de março, as PII receberam uma chamada de Recursos Humanos notificando as PII de que as PII poderiam ter sido expostas e fazer uma série de perguntas como o que estava vestindo PII e que tipo de contato com o paciente teve com o paciente durante o turno de PII. A pessoa da FC perguntou a PII se tinha algum sintoma e PII afirmou que o IP tinha dor de cabeça por vários dias. A pessoa de RH então disse que PII iria voltar para PII. O RH então chamou as PII de volta e disse às PII que as PII precisariam ser colocadas em quarentena por 14 dias, no entanto, desde que uma semana se passou desde que as PII foram expostas, ela disse que as PII voltassem ao trabalho mais tarde da semana. PII afirmou que, com base em seus cálculos, as PII precisariam ser colocadas em quarentena até pelo menos 6 de abril e seria capaz de retornar em 7 de abril para trabalhar. RH concordou. Eles nunca ofereceram para PII para ser testado. T8CCR§5199 - Em 23 de março de 2020, uma enfermeira trabalhou com um paciente que foi positivo para o COVID-19 na Unidade Tele do 6º andar. A gerência não notificou adequadamente o enfermeiro de que o enfermeiro estava potencialmente exposto e poderia ter sido infectado. A gerência não recomendou quarentena adequada e a enfermeira nunca foi testada para o COVID-19.


Fonte: OSHA.gov | Data de Recebimento: 2020-04-08