Informe regulatorio
Queja de la OSHA Covid-19, Ryder Integrated Logistics, Inc., 716b East 111th Street, Chicago, IL 60628, USA
hace 5 años
716 East 111th Street, Chicago, 60628 Illinois, United States
1. El empleador no sigue las Directrices de CDC relativas a informar a los empleados de la posible exposición a COVID-19 por parte de un empleado sospechoso o confirmado de tener COVID-19. No informar a los empleados de la exposición potencial a COVID-19 pone en riesgo a otros empleados. Norma (s) OSHA (s) aplicable (s): artículo 5 a) 1 Cláusula de deber general de la Ley de seguridad y salud en el trabajo de 1970 2. El empleador no sigue las directrices de los CDC para aumentar la limpieza y desinfección de la instalación después de que los empleados hayan dado positivo para COVID-19. Norma (s) OSHA (s) aplicable (s): artículo 5 a) 1 Cláusula de deber general de la Ley de seguridad e higiene en el trabajo de 1970 3. Los empleados de la instalación están expuestos al COVID-19. El empleador solicita a los empleados que han dado positivo, o que creen haber estado expuestos a COVID-19, que regresen al trabajo sin un período de 14 días de autocuarentena, según lo recomendado por los Centros para el Control de Enfermedades (CDC). Norma (s) OSHA (s) aplicable (s): artículo 5 a) 1 Cláusula de deber general de la Ley de seguridad y salud en el trabajo de 1970 4. El empleador no aplica las Directrices de CDC con respecto al uso de máscaras faciales. Los empleados no llevan máscaras faciales en el establecimiento, exponiendo potencialmente a otros empleados a COVID-19. Norma (s) OSHA (s) aplicable (s): artículo 5 (a) (1) Cláusula de deber general de la Ley de seguridad y salud en el trabajo de 1970Supuestos peligros: 4, Empleados expuestos: 50
Fuente: Osha.gov | Fecha de Recibo: 2020-12-16
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