2976 Ivanrest Avenue Southwest,
Grandville,
49418
Michigan,
United States
1. لا يقوم صاحب العمل بإجراء فحوصات صحية لفيروس كورونا قبل الدخول في العمل. لا يتطلب صاحب العمل ارتداء أغطية الوجه (الأقنعة) في المناطق المشتركة. ولا ينفذ رب العمل متطلبات التباعد الاجتماعي. لا يتم تزويد الموظفين بمواد تنظيف كافية للحفاظ على مساحة عملهم نظيفة وتطهيرها. لا يتم نشر علامات COVID-19 المناسبة على الجدران وعلامات المسافة الاجتماعية ليست هي الأرضية. تم إبلاغ الموظف في 6 يوليو بأن زميل العمل تم اختباره إيجابيًا لـ COVID-19. و منذ ذلك الحين غادر جميع قادة الإدارة و الأفرقة باستثناء و احد. عندما عاد الموظفون إلى العمل، تم تزويدهم بأقنعة يمكن التخلص منها ولكن لم يخبروا أننا يجب أن نرتديها. اكتشفت اليوم أن الأقنعة مطلوبة ليتم ارتداؤها. و على الرغم من أن لدينا مكتب فارغ بين العمال, فإن بعض العمال يجلسون أمام بعضهم البعض مباشرة دون أي حواجز/دروع إضافية. غرفة الغداء لا يزال يحتوي على كل من طاولات الغداء جنبا إلى جنب مع نفس الكمية من الكراسي حول. لست على علم بأن الشركة تقوم بتطوير وتنفيذ خطة التأهب والاستجابة لـ Covid-19. يحتوي القسم الأحدث من المكتب على جدران حجرية عالية حول المكاتب، لكن القسم الأقدم لا يفعل ذلك. يمكنك البحث عن الكمبيوتر ومعرفة من هو على مكتبهم، وهذا يؤدي إلى عدم كفاية التباعد الاجتماعي. لا يتوفر الماء الساخن على الأرض لضمان فعالية غسل اليدين. لا يتم تنظيف الحيز المكتبي أو تطهيره بانتظام. وقد وصل العديد من الموظفين إلى تصحيحات هذه القضايا ولا يتم القيام بأي شيء. يُطلب منا الاستمرار في الإبلاغ عن العمل مع هذه الشروط غير الثابتة أو مواجهة عقوبات الحضور بما في ذلك إنهاء الخدمة، على الرغم من أنهم أرسلوا بعض مديريها وأفراد أسرهم الذين يعملون في المنزل للعمل عن بعد.
المصدر: Osha.gov | تاريخ الاستلام: 2020-07-08
