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报告人

A
1.雇主未能派遣报告感觉不适或显示 COVID-19 体征和症状的员工。11 月和 12 月的员工报告说感到不适,并被要求服药并保持工作。T8 CCR 3205 (c) (4) 2.雇主没有通知和/或隔离怀疑患有 COVID-19 的员工的密切接触者。11 月和 12 月的员工都在家中外出工作,没有员工收到密切接触暴露的通知或隔离。T8 CCR 3205 (c) (3) (b) (3) (a) 3.雇主未能在员工上班时筛查他们的体征和症状。管理层不会问员工是否有迹象或症状。T8 CCR 3205 (c) (2) (B) 4.雇主没有对员工进行 COVID-19 主题的培训,例如保持社交距离和清洁高接触区域。T8 CCR 3205 (c) (5) 5.雇主未能确保所有切实可行的解决方案都到位,以保持社交距离。鸡肉和煎炸站就在附近,有时候靠近开车直达站。管理层尚未调整工作时间表以允许更多的社交距离。T8 CCR 3205 (c) (6) (A) 6.雇主未能实施含有政策和程序的 COVID-19 书面计划。没有书面计划来概述清洁区域的频率、员工洗手的频率以及如何尽可能保持社交距离。T8 CCR 3205 … 查看更多
(c) 7.雇主没有强制要求员工在工作场所经常洗手。T8 CCR 3205 (c) (8) (D) 8.雇主未能确保高接触区域经常得到清洁。T8 CCR 3205 (c) (8) (C)

据称危险:8,员工暴露:1
来源:osha.gov | 收据日期:2021-02-26
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