1) Os funcionários estão entrando no trabalho quando são positivos para o COVID-19. 2) O empregador não está seguindo os procedimentos adequados para colocar em quarentena funcionários expostos. 3) O empregador não está garantindo que o distanciamento social seja aplicado.
Fonte: OSHA.gov | Data de recebimento: 2020-11-19
Fonte: OSHA.gov | Data de recebimento: 2020-11-19
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