Plainte relative à l'OSHA de Covid-19, Bob Evans, 625 Commercial Dr, Lansing, Michigan 48917, USA
il y a 3 ans
1. Les employés n'ont pas été avisés du superviseur du lieu de travail responsable ?mise en œuvre, suivi et établissement de rapports sur le contrôle COVID - 19 ?
ou ont été avisés de l'endroit où ils pouvaient trouver le protocole de l'établissement pour COVID - 19.
2. Les employés n'ont pas reçu de formation officielle en COVID à leur retour au travail.
3. Aucune information n'a été présentée concernant les étapes à suivre pour aviser l'entreprise si une personne a été en contact avec un patient du COVID ou comment déclarer
pratiques dangereuses.
4. Il n'y a pas d'auto-dépistage quotidien avant d'entrer dans le quart de travail. Les températures ne sont pas prises et les questionnaires ne sont pas administrés à l'entrée.
dans l'établissement. La seule exigence pendant le quart de travail consiste à inscrire son nom, sa signature/sa date (sans horodatage) sur une feuille qui
tous les employés signent tout au long de la semaine.
5. Les employés sont tenus de mettre leur (propre) masque, et presque toute la direction a porté leurs propres masques de façon lâche.
6. L'assainissement des surfaces (poignées de porte de salle de bain, machines à cartes de crédit, sièges) n'a pas été effectué à intervalles, mais plutôt laissé jusqu'à la fin du
le quart de travail (semblable aux pratiques pré-Covid).
Source : Osha.gov | Date de réception : 2020-07-02
ou ont été avisés de l'endroit où ils pouvaient trouver le protocole de l'établissement pour COVID - 19.
2. Les employés n'ont pas reçu de formation officielle en COVID à leur retour au travail.
3. Aucune information n'a été présentée concernant les étapes à suivre pour aviser l'entreprise si une personne a été en contact avec un patient du COVID ou comment déclarer
pratiques dangereuses.
4. Il n'y a pas d'auto-dépistage quotidien avant d'entrer dans le quart de travail. Les températures ne sont pas prises et les questionnaires ne sont pas administrés à l'entrée.
dans l'établissement. La seule exigence pendant le quart de travail consiste à inscrire son nom, sa signature/sa date (sans horodatage) sur une feuille qui
tous les employés signent tout au long de la semaine.
5. Les employés sont tenus de mettre leur (propre) masque, et presque toute la direction a porté leurs propres masques de façon lâche.
6. L'assainissement des surfaces (poignées de porte de salle de bain, machines à cartes de crédit, sièges) n'a pas été effectué à intervalles, mais plutôt laissé jusqu'à la fin du
le quart de travail (semblable aux pratiques pré-Covid).
Source : Osha.gov | Date de réception : 2020-07-02
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