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Rapport par

2500 Merced Street, San Leandro, California, United States

Mise à jour:

1. L'employeur n'a pas élaboré et mis en œuvre des procédures écrites de décontamination efficaces, y compris des contrôles techniques appropriés, pour le nettoyage et la décontamination des zones de travail. Le département des services environnementaux (EVS) de l'employeur ne nettoie pas efficacement les chambres des patients … Voir plus

#coronaviruscovid19 #osha #mercedstreet #sanleandro #california #us

1. L'employeur n'a pas mis en œuvre d'ingénierie efficace, de contrôles des pratiques de travail, d'équipement de protection individuelle et de formation pour protéger les employés tenus d'entrer dans les pièces contenant des cas de COVID-19 pendant leur période d'exposition à haut risque. Des pancartes et des … Voir plus

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1. L'employeur n'a pas élaboré et mis en œuvre des procédures écrites de décontamination efficaces, y compris des contrôles techniques appropriés, pour le nettoyage et la décontamination des zones de travail. Le département des services environnementaux (EVS) de l'employeur ne nettoie pas efficacement les chambres des patients … Voir plus

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1. L'employeur n'a pas mis en œuvre d'ingénierie efficace, de contrôles des pratiques de travail, d'équipement de protection individuelle et de formation pour protéger les employés tenus d'entrer dans les pièces contenant des cas de COVID-19 pendant leur période d'exposition à haut risque. Des pancartes et des … Voir plus

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1. L'employeur n'a pas réussi à s'assurer que les employés portent des couvre-visage pendant leur travail. Article 3205 (c) (7) du T8 du CCR 2. L'employeur n'a pas fait en sorte que la ventilation du bâtiment soit adéquate. Pendant le quart de nuit, la ventilation est coupée … Voir plus

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L'employeur n'a pas suivi les procédures de travail appropriées en permettant à un membre de la famille d'un patient, qui s'est identifié comme positif au COVID-19 lors de l'enregistrement, de passer 4 heures à l'unité de soins intensifs à rendre visite à un patient. T8 CCR 5199 … Voir plus

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1. L'employeur n'a pas veillé à ce que les procédures à risque élevé soient appliquées dans les salles d'isolement des infections aéroportées. Vers 22 h 15 le 1er janvier 2021, un cas de COVID-19 a été transféré à l'unité de soins intensifs, pièce 2210, où il a … Voir plus

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L'employeur fait porter des masques chirurgicaux pendant qu'ils travaillent dans les salles de pression négative tout en traitant les patients atteints du COVID-19 au 4e étage de l'Unité de chirurgie médicale. T8 CCR 5199 (g) (1)

Risques allégués : 1, employés exposés : 1
Source : Osha.gov | Date de réception : 2020-03-19

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On ne fournit pas de respirateurs/masques aux employés du service de radiologie, ce qui pourrait les exposer à la maladie transmissible par aérosol COVID-19. T8 CCR 5199 (g) (3) (A)

Risques allégués : 1, employés exposés : 1
Source : Osha.gov | Date de réception : 2020-03-17

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1. L'employeur n'a pas fourni de nouveau masque N95 pour chaque rencontre avec un nouveau patient atteint du COVID-19. L'employeur exige que les infirmières de télémétrie utilisent le même masque N95 pendant quatre heures et parfois pendant un quart de travail complet pour les rencontres avec plusieurs … Voir plus

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