7814 Brentwood Boulevard,
Brentwood,
94513
California,
United States
1. L'employeur ne s'assure pas que les employés sont physiquement distancés adéquatement. Réf T8CCR 3205 (c) (6) (A) T8CCR 3205 (c) (6) (A) (c) Programme écrit de prévention COVID-19. Les employeurs doivent établir, mettre en œuvre et tenir à jour un programme de prévention écrit du COVID-19, qui peut être intégré au Programme de prévention des blessures et des maladies de l'employeur exigé par l'article 3203, ou être conservé dans un document distinct. Les éléments écrits d'un programme de prévention COVID-19 doivent comprendre : (6) la distance physique. (A) Les employeurs doivent fournir des revêtements faciaux et veiller à ce qu'ils soient portés par les employés sur le nez et la bouche lorsqu'ils sont à l'intérieur, à l'extérieur et à moins de six pieds d'une autre personne, et lorsque l'ordonnance du CDPH ou du service de santé local l'exige. Les employeurs doivent veiller à ce que les revêtements faciaux soient propres et intact. Les écrans faciaux ne remplacent pas les revêtements faciaux, bien qu'ils puissent être portés ensemble pour une protection supplémentaire. 2. L'employeur n'a pas élaboré et mis en œuvre un processus de dépistage pour répondre aux employés présentant des symptômes du COVID-19. Réf T8CCR3205 (c) (2) (B) T8CCR 3205 (c) (2) (B) (c) Programme écrit de prévention COVID-19. Les employeurs doivent établir, mettre en œuvre et tenir à jour un programme de prévention écrit du COVID-19, qui peut être intégré au Programme de prévention des blessures et des maladies de l'employeur exigé par l'article 3203, ou être conservé dans un document distinct. Les éléments écrits d'un programme de prévention du COVID-19 doivent comprendre : (2) l'identification et l'évaluation des dangers du COVID-19. (B) L'employeur doit élaborer et mettre en œuvre un processus de dépistage des employés qui présentent des symptômes du COVID-19 et d'y répondre. L'employeur peut demander aux employés d'évaluer leurs propres symptômes avant de se présenter au travail. Si l'employeur effectue le contrôle sur le lieu de travail, il doit s'assurer que les couvre-visages sont utilisés par les inspecteurs et les employés et, si la température est mesurée, à ce que des thermomètres sans contact soient utilisés.
Risques allégués : 1, employés exposés : 1
Source : Osha.gov | Date de réception : 2020-12-09
