145 South Campbell Avenue,
Chicago,
60612
Illinois,
United States
1. Los empleados informan que no han recibido capacitación o que no se les ha dicho cómo manejar los casos de COVID en el lugar de trabajo. ¿Qué pasa si hay un caso positivo? ¿Qué pasa si alguien no tiene una máscara?, A quién reportar cualquier problema de COVID, a los empleados se les ha dicho que tenían un caso de COVID en el lugar de trabajo, pero no se realizó ningún rastreo de contactos o pruebas de COVID de los empleados. Los empleados no han recibido ninguna información sobre la ubicación (habitación/ubicación de la exposición a COVID en el lugar de trabajo) 2. Las Escuelas Públicas de Chicago tienen una política de pruebas y vacunación para los estudiantes atletas. Los empleados informan que la administración no está siguiendo esa política de seguridad, al no informar a los empleados si algún atleta está vacunado o se está haciendo la prueba de COVID, lo que crea un peligro de COVID para los empleados. El 11 de agosto de 2021, la Junta de Educación del Estado de Illinois (ISBE) emitió una carta a todos los superintendentes titulada «Cumplimiento del requisito de enmascaramiento universal». Esta carta destaca la Orden Ejecutiva 2021-18, que requiere que todos los estudiantes, el personal y los visitantes usen máscaras en el interior de todas las escuelas P-12 en Illinois. Todo el personal escolar debe recibir, como mínimo, la primera dosis de una serie de vacunas contra el COVID-19 de dos dosis o una vacuna contra el COVID-19 de dosis única dentro de los 10 días posteriores a la emisión de esta Orden Ejecutiva, y estar completamente vacunado contra el COVID-19 dentro de los 30 días posteriores a la administración de su primera dosis en una vacuna de dos dosis serie. Todo el personal escolar que no haya demostrado que está completamente vacunado contra el COVID-19 debe hacerse una prueba de acuerdo con los requisitos de la subsección (d). Para establecer que están completamente vacunados contra el COVID-19, el personal escolar debe presentar a la escuela un comprobante de vacunación completa contra el COVID-19. Si bien la OSHA de IL no puede hacer cumplir directamente esta orden ejecutiva, la Ley de Salud y Seguridad Ocupacional de Illinois exige que los empleadores protejan a los empleados de los peligros reconocidos que causan o pueden causar la muerte o daños físicos graves a sus empleados (820 ILCS 219/20 (a)). Los empleadores que infrinjan esta sección de la Ley pueden ser citados o remitidos a otra autoridad reguladora, como la ISBE.
Fuente: Osha.gov | Fecha de Recepción: 2021-09-27
