1. Setenta y ocho casos confirmados de coronavirus y siguen funcionando a plena producción. Los puestos de trabajo se están duplicando. No hay seis pies de distancia.
Fuente: Osha.gov | Fecha de recepción: 2020-11-18
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1. Ford no pone en cuarentena a los empleados expuestos en cuarentena en función de sus problemas de mano de obra. Hay muchos casos de nombres que se nombran en el rastreo de contactos y dicho nombre no es necesario para poner en cuarentena porque la empresa no puede cumplir su trabajo.
Fuente: Osha.gov | Fecha de recepción: 2021-05-05
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1. Alguien dio positivo para COVID-19; no contactó a los empleados hasta que ya estaban con muchas otras personas.
Fuente: Osha.gov | Fecha de Recibo: 2021-03-24
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1. No hay nadie que garantice el uso de máscaras. Varios empleados abandonan la carpa de temperatura sin una máscara puesta. Los vehículos están entrando y sin pasar por la tienda de temperatura.
Fuente: Osha.gov | Fecha de Recibo: 2020-07-02
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Hemos pedido capacitación a la empresa para el uso de máscaras y nada se ha hecho meses después.
Fuente: Osha.gov | Fecha de Recibo: 2020-08-19
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Nos vemos obligados a usar dispositivos de obstrucción respiratoria sin entrenamiento o ajuste adecuados.
Fuente: Osha.gov | Fecha de Recibo: 2020-08-19
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