1. Den Mitarbeitern wurden keine Informationen über den COVID-19-Reaktionsplan der Einrichtung in einer Sprache zur Verfügung gestellt, die sie verstehen, einschließlich: a. Arbeitsplatzprotokolle zur Verhinderung und Verringerung der Exposition; b. Einhaltung eines Sicherheitsabstands; c. Symptome von COVID-19; d. Richtlinien für die Rückkehr zur Arbeit; 2. Der Arbeitgeber
entfernt keine Arbeitnehmer von der Baustelle, wenn sie Symptome von COVID-19 aufweisen. Arbeitnehmer, die Hühner wiegen, haben berichtet, dass sie unter Schnupfen, Müdigkeit, Schwäche und anderen Symptomen von COVID-19 leiden. Mitarbeiter haben berichtet, dass COVID-19-Symptome erst nach ihrer Arbeit in der Einrichtung von Mar-Jac Gainesville aufgetreten sind. Der Arbeitgeber führt keine Kontaktverfolgung durch und informiert die Arbeitnehmer über engen Kontakt zu Personen, die positiv auf COVID-19 getestet wurden. Der Arbeitgeber setzt sich auch nicht mit den Arbeitnehmern in Verbindung, um zu bestätigen, dass sie die Kriterien für die Rückkehr zur Arbeit erfüllt haben. Der Arbeitgeber setzt die Verwendung von Gesichtsbedeckungen für Arbeitnehmer nicht durch. Viele Mitarbeiter wurden mit unbedeckter Nase beobachtet. 5. Physische Distanzierung wurde nicht implementiert, um die Änderung von Arbeitsplätzen einzubeziehen. Die Mitarbeiter arbeiten Schulter an Schulter an den Leitungen und erleben eine Überfüllung in Gemeinschaftsräumen wie Fluren, Treppenhäusern und während des Schichtwechsels. Die Feststellung des Arbeitgebers zur Arbeitsbezogenheit ist nicht ausreichend, da die Arbeitnehmer Fälle von COVID-19 gemeldet und Symptome von COVID-19 bei der Arbeit gezeigt haben. Arbeiter, die im Re-Hang-Bereich Hühnchen hängen, werden gezwungen, schneller zu arbeiten, was ein erhöhtes Risiko für Erkrankungen des Bewegungsapparates darstellt. Die Mitarbeiter wurden nicht auf das Ergonomieprogramm der Einrichtung und die Verringerung des Verletzungsrisikos aufmerksam gemacht oder geschult. Bei den Arbeitnehmern traten arbeitsbedingte Verletzungen der Hände auf, die zu chronischen Schmerzen und langfristigen Schäden an Muskeln, Nerven und der gesamten Handfunktion führten, die eine Operation erforderten. Mitarbeiter, die Hühnchen hängten und ergonomische Verletzungen der Humanressourcen meldeten, erhielten keine medizinische Versorgung oder wurden medizinisch behandelt. Es gibt kein festgelegtes Verfahren für die medizinische Beurteilung von Arbeitsunfällen und die Überweisung zur medizinischen Behandlung. Die Mitarbeiter werden wiederholt in andere Bereiche der Anlage versetzt und erhalten keine regelmäßige Überwachung zur Behandlung oder Vorbeugung von Erkrankungen des Bewegungsapparates. Die Mitarbeiter sind Schnittwunden, Quetschungen und Durchstichgefahren ausgesetzt, die auf fehlende oder ineffektive persönliche Schutzausrüstung (z. B. geeignete Handschuhe) in den Debone-Kegellinien, in den Lebererntemaschinen, in den Debone- und Umhangbereichen zurückzuführen sind. Standorte: COVID-19-Gefahren wurden in der gesamten Anlage gemeldet. Gefahren für persönliche Schutzausrüstung wurden in den Bereichen Debone-Kegel, Lebererntemaschinen, Kegelleitungen, Entbeinen, Dock und Umhang gemeldet. Ergonomische Gefahren wurden im Rehang-Bereich sowie im Bereich der Versandstation gemeldet, Debone, Dimensionierung, Live-Dock, Live-Empfang, CVP-Bereich, Zerschneiden, Kegellinien, Umhängen, Aufräumen, Aufschneiden, Aufhängen
Angebliche Gefahren: 9, Mitarbeiter ausgesetzt: 100
Quelle: Osha.gov | Datum des Wareneingangs: 2021-10-19
Angebliche Gefahren: 9, Mitarbeiter ausgesetzt: 100
Quelle: Osha.gov | Datum des Wareneingangs: 2021-10-19
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