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Sicherheitsberichte: California, United States

Aktualisiert:

Regulierungsbericht

Covid-19 OSHA-Beschwerde, LensCrafters, 1071 Santa Rosa Plaza, SANTA ROSA, CA, 95401, USA

vor 5 Jahren • einzelheiten

Der Arbeitgeber hat kein wirksames Verletzungs- und Krankheitspräventionsprogramm durchgeführt, da der Arbeitgeber nicht sicherstellte, dass in den folgenden Fällen die Vorsichtsmaßnahmen der COVID-19-Vorsichtsmaßnahmen gemäß den Anweisungen des staatlichen Exekutivs und des örtlichen öffentlichen Gesundheitsministeriums am Arbeitsplatz befolgt werden: 1. Der Arbeitgeber hat keinen Screening-Prozess entwickelt und implementiert,… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #osha #santarosaplaza #santarosa #california #unitedstates

91   Bemerkungen Kommentar

Regulierungsbericht

Covid-19 OSHA-Beschwerde, City of Pinole, Finance HR Department, 2131 Pear Street, PINOLE, CA, 94564, USA

vor 5 Jahren • einzelheiten

Der Arbeitgeber führt keine regelmäßigen sanitären Einrichtungen sowie keine detailliertere Desinfektion in Bereichen durch, in denen COVID-19-Fälle gearbeitet haben, berührt haben oder mit dem Pausenraum auf der unteren Ebene in Berührung gekommen sind. Der Arbeitgeber hat keine Desinfektionsprotokolle eingeführt. T8 CCR 3205 (c) (8) 2. Der Arbeitgeber… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #osha #pearstreet #pinole #california #unitedstates

17   Bemerkungen Kommentar

Regulierungsbericht

Covid-19 OSHA-Beschwerde, Prime Comm Retail LLC dba Prime Communication, 1342 Trancas St, NAPA, CA, 94558, USA

vor 5 Jahren • einzelheiten

Der Arbeitgeber hat die Arbeitnehmer nicht über ihre potenzielle Exposition gegenüber einem positiven COVID-19-Fall informiert. T8 CCR 3205 (c) (3) (B) (3).

Angebliche Gefahren: 1, Mitarbeiter ausgesetzt: 1
Quelle: Osha.gov | Datum des Wareneingangs: 2020-12-15

#coronaviruscovid19 #osha #trancasstreet #napa #california #unitedstates

15   Bemerkungen Kommentar

Regulierungsbericht

Covid-19 OSHA-Beschwerde, Solano County Health and Social Services, 275 Beck Ave, FAIRFIELD, CA, 94533, USA

vor 5 Jahren • einzelheiten

Der Arbeitgeber hat kein wirksames Verletzungs- und Krankheitsvorbeugungsprogramm insofern unterhalten, als der Arbeitgeber nicht sicherstellte, dass die COVID-19-Vorsichtsmaßnahmen gemäß den Anweisungen des staatlichen Exekutivs und des örtlichen öffentlichen Gesundheitsministeriums am Arbeitsplatz in den folgenden Fällen befolgt werden: 1. Der Arbeitgeber hat keine effektive physische Distanzierung implementiert, indem… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #osha #beckavenue #fairfield #california #unitedstates

58   Bemerkungen Kommentar

Regulierungsbericht

Covid-19 OSHA-Beschwerde, Mercedes-Benz of Walnut Creek, 1301 Parkside Drive, WALNUT CREEK, CA, 94596, USA

vor 5 Jahren • einzelheiten

Der Arbeitgeber hat kein wirksames Verletzungs- und Krankheitspräventionsprogramm durchgeführt, da der Arbeitgeber nicht sicherstellte, dass in den folgenden Fällen die Vorsichtsmaßnahmen der COVID-19-Vorsichtsmaßnahmen gemäß den Anweisungen des staatlichen Exekutivs und des örtlichen öffentlichen Gesundheitsministeriums am Arbeitsplatz befolgt werden: 1. Der Arbeitgeber hat die Arbeitnehmer nicht über ihr… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #osha #parksidedrive #walnutcreek #california #unitedstates

74   Bemerkungen Kommentar

Regulierungsbericht

Covid-19 OSHA-Beschwerde, Tripart Management, Inc. dba Five Guys, 401 Kenilworth Dr., PETALUMA, CA, 94952, USA

vor 5 Jahren • einzelheiten

TRIPART MANAGEMENT, INC. DBA: Fünf Leute 1. Der Arbeitgeber hat die Arbeitnehmer nicht über ihre potenzielle Exposition gegenüber einem positiven COVID-19-Fall informiert. Hin T8CCR 3205 (c) (3) (B) (3). T8CCR 3205 (c) (3) (B) (3). 3205. COVID-19-Prävention (c) Schriftliches COVID-19-Präventionsprogramm. Die Arbeitgeber müssen ein wirksames, schriftliches COVID-19-Präventionsprogramm… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #osha #kenilworthdrive #petaluma #california #unitedstates

27   Bemerkungen Kommentar

Regulierungsbericht

Covid-19 OSHA-Beschwerde, Taco Bell, 7814 Brentwood Blvd, Brentwood, CA 94513, USA

vor 5 Jahren • einzelheiten

1. Der Arbeitgeber stellt nicht sicher, dass die Mitarbeiter körperlich distanziert sind. Ref T8CCR 3205 (c) (6) (A) T8CCR 3205 (c) (6) (A) (c) Schriftliches COVID-19-Präventionsprogramm. Die Arbeitgeber müssen ein wirksames, schriftliches COVID-19-Präventionsprogramm einrichten, umsetzen und aufrechterhalten, das in Abschnitt 3203 in das in Abschnitt 3203 geforderte… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #tacobell #osha #brentwoodboulevard #brentwood #california #unitedstates

28   Bemerkungen Kommentar

Regulierungsbericht

Covid-19 OSHA-Beschwerde, Dry Kings Restoration of Marin, 1121 Francisco Boulevard East, SAN RAFAEL, CA, 94901, USA

vor 5 Jahren • einzelheiten

1. Der Arbeitgeber hat die Arbeitnehmer nicht über ihre potenzielle Exposition gegenüber einem positiven COVID-19-Fall informiert. Hin T8CCR 3205 (c) (3) (B) (3). T8CCR 3205 (c) (3) (B) (3). 3205. COVID-19-Prävention (c) Schriftliches COVID-19-Präventionsprogramm. Die Arbeitgeber müssen ein wirksames, schriftliches COVID-19-Präventionsprogramm einrichten, umsetzen und aufrechterhalten, das in… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #osha #franciscoboulevardeast #sanrafael #california #unitedstates

21   Bemerkungen Kommentar

Regulierungsbericht

Covid-19 OSHA-Beschwerde, Great Clips, 263 Soscol Ave, Napa, CA 94559, USA

vor 5 Jahren • einzelheiten

1. Der Arbeitgeber hat nicht dafür geachtet, Mitarbeiter vom Arbeitsplatz auszuschließen, die positive COVID-19-Fälle sind. Ref T8CCR 3205 (c) (10) (A). 2.Der Arbeitgeber hat nicht dafür gesichert, Arbeitnehmer vom Arbeitsplatz auszuschließen, die einem positiven COVID-19-Fall ausgesetzt waren. Hin T8CCR 3205 (c) (10) (B).

Angebliche Gefahren: 2, Mitarbeiter… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #osha #soscolavenue #napa #california #unitedstates

40   Bemerkungen Kommentar

Regulierungsbericht

Covid-19 OSHA-Beschwerde, Wineteam Inc., 1275 Commerce Blvd, AMERICAN CANYON, CA, 94503, USA

vor 5 Jahren • einzelheiten

1. Der Arbeitgeber hat die Arbeitnehmer nicht über ihr potenzielles Engagement in einem positiven Fall von COVID-19 informiert. Der Arbeitgeber hat die Arbeitnehmer nicht über ihre potenzielle Exposition gegenüber einem positiven COVID-19-Fall informiert. T8 CCR 3205 (c) (3) (B) (3). 2. Die Mitarbeiter kommen immer noch zur… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #osha #commerceboulevard #americancanyon #california #unitedstates

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