1. Das Management ergreift Disziplinarmaßnahmen (z. B. Schreiben, droht der Beendigung des Arbeitsverhältnisses usw.) gegen RCAs, weil es krank wurde, wodurch Menschen zur Arbeit kommen, selbst wenn sie Covid-19-Symptome aufweisen. Das Management hat keine COVID-19-Response-Richtlinie implementiert, was für Mitarbeiter zu tun ist, die COVID-19 erhalten. Die Mitarbeiter…
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Der Arbeitgeber bietet keine angemessenen Vorkehrungen, um die Übertragung von COVID-19 zu verhindern, wenn die Arbeitnehmer positiv getestet haben, da die betroffenen Arbeitsbereiche nicht desinfiziert werden und die Arbeitnehmer nicht rechtzeitig über eine potenzielle Exposition informiert werden.
Quelle: Osha.gov | Eingangsdatum: 2020-08-11
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