安全报告: Sitel, 420 E Pilot Rd #3620, Las Vegas, NV 89119, USA
最新报告:
1.大楼里约有 100 多人，COVID-19 不可能保持社交距离。2.员工担心的是，在家办公地点是根据工作表现进行分配的。雇员担心雇主没有遵循 COVID-19 病假指导。4.雇主保安人员没有受过训练或资格测量员工的温度。5.所有温度超过 100 度的员工都必须回家，即使员工的健康状况会影响体温。危险位置：整个设施。5/18/2020 JH
所谓的危险：5,
来源：osha.gov | 收据日期：2020-05-14
所谓的危险：5,
来源：osha.gov | 收据日期：2020-05-14
27
评论
评论
1.雇主在该设施中出现了 COVID-19 阳性病例。该员工自 4 月 16 日以来一直没有在该设施。2.雇员担心雇主向雇员通报暴露案件的时间有多晚以及他们被告知的方式.员工对雇主在工作场所对确诊的 COVID-19 阳性病例的治疗表示担忧，并认为该设施不是必要的，不应该开放。尽管内华达州劳工专员 COVID-19 的休假指导，但雇员担心休假请求仍被拒绝。在呼叫中心楼层工作的员工没有戴口罩。危险位置：整个设施 2020 年 5 月 22 日 DG
被指控的危险:1,
来源：osha.gov | 收据日期：2020-05-21
被指控的危险:1,
来源：osha.gov | 收据日期：2020-05-21
27
评论
评论
1.雇主不向员工提供个人防护设备，例如口罩和手套 2.雇主不向员工提供消毒液。员工工作站没有得到正确的消毒。雇主在员工检测 Covid-19 呈阳性后强迫员工上班。危险位置：整个设施 2020 年 2 月 22 日 DG
被指控的危险:1,
来源：osha.gov | 收据日期：2020-05-21
被指控的危险:1,
来源：osha.gov | 收据日期：2020-05-21
27
评论
评论
1.紧急出口门被挂锁和/或电子锁定，以防止盗窃，但会造成火灾/紧急疏散危险。前门有电脑盒放置在它们的前面，因此也阻止了进出的便利性。2.员工不能使用肥皂和洗手液。3.在保持社交距离和消毒高接触表面方面，雇主没有执行自己的 COVID-19 政策。雇主允许经理在 2020 年 5 月 10 日至 2020 年 5 月 16 日期间上班，同时出现 COVID-19 症状，包括咳嗽。雇主不要求经理回家或戴口罩. 5.员工担心清洁人员没有在 COVID-19 危险方面对工作站进行消毒和清洁的适当培训。员工担心雇主只对呼叫中心楼层的 USAA 部分进行了净化，但尚未对 Costco 或 Equifax 地区进行净化。7.员工担心的是，他们没有立即被告知经理检测 COVID-19 呈阳性。经理离开大楼大约 1 周后，员工被告知测试阳性和潜在暴露情况。危险位置：整个酒店。
所谓的危险：7，
来源：osha.gov | 收据日期：2020-05-27
所谓的危险：7，
来源：osha.gov | 收据日期：2020-05-27
27
评论
评论
1.在 API 呼叫中心，一名员工测试对 covid-19 呈阳性，当该员工进行 covid-19 测试时，结果返回阴性。该员工有 14 天没有被隔离，一旦检测结果确认，该员工就可以重返工作岗位。危险位置 API 呼叫中心 11/12/2020
被指控的危险:1,
来源：osha.gov | 收据日期：2020-11-02
被指控的危险:1,
来源：osha.gov | 收据日期：2020-11-02
27
评论
评论