雇主未能按照加利福尼亚州的法规实施 ATD 暴露计划以及工程和工作实践控制和个人防护设备,因为已知的 AIRID 病例未在 5 小时内转移到 AIIR,并且未能按照 (e) 中所述记录所需的信息。) (5) (B) (2);雇主未能确保进入 AIIR 的员工佩戴适当的呼吸防护装置,包括在进行高危程序期间 (e) (5) (C)。T8 CCR 5199 (e) (5)。
资料来源:Osha.gov | 收货日期:2020-05-15
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雇主未能按照加利福尼亚州的法规实施 ATD 暴露计划以及工程和工作实践控制和个人防护设备,因为已知的 AIRID 病例未在 5 小时内转移到 AIIR,并且未能按照 (e) 中所述记录所需的信息。) (5) (B) (2);雇主未能确保进入 AIIR 的员工佩戴适当的呼吸防护装置,包括在进行高危程序期间 (e) (5) (C)。T8 CCR 5199 (e) (5)。
资料来源:Osha.gov | 收货日期:2020-05-15
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1.雇主未能在 4W 和紧急部门向员工提供 NIOSH 批准的 CAPRS,因为面罩要么丢失,要么必须用胶带进行压力绷带。T8 CCR 5199 (g)。2.雇主未能向员工提供带有高效微粒空气(HEPA)过滤器的动力空气净化呼吸器(PAPR),或者在执行高危程序时缺少防护罩或录音带的 CAPR 提供同等或更大的保护的呼吸器或呼吸器提供同等或更大的保护急诊部的 AirD 病例或疑似病例和 4W。T8 CCR 5199 (6) (A)。雇主未能确保 4W 工作的医务人员和急诊部的医务人员在与员工将使用的呼吸器的尺寸、品牌、型号和样式上进行了合适的测试。T8 CCR 5199 (d) (2) (E)。雇主没有实施工作实践控制措施,通过指派护士来限制员工使未受感染的患者接触病毒。
资料来源:osha.gov | 收货日期:2020-11-19
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雇主没有维持有效的伤害和疾病预防计划,因为雇主没有确保在以下情况下工作场所遵守州行政部门和地方公共卫生部门命令的 COVID-19 预防措施:1.雇主没有对雇员在工作场所或可能进入工作场所的所有人员,包括同事、其他实体的雇员、公众成员、顾客或客户以及独立承包商在工作场所的潜在工作场所接触情况的评估。除了解决固定工作地点外,雇主还应考虑雇员和其他人如何进入、离开和在工作场所旅行,T8 CCR 3205 (c) (2) (D) 2 2 2.雇主没有执行一次性减少某一地区人数的程序,包括游客和视觉线索,例如标志和楼面标记,以表明雇员和其他人应该在哪里或他们的方向和旅行路线,T8 CCR 3205 (c) (6) (A)。
据称危险:2,员工暴露:1
来源:osha.gov | 收据日期:2021-03-28
据称危险:2,员工暴露:1
来源:osha.gov | 收据日期:2021-03-28
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雇主未能根据加利福尼亚州法规实施 ATD 曝光计划以及工程与工作实践控制和个人防护设备(PPE)。医院遵循 CDC 有关 COVID 19 病毒液滴预防措施的指南,而不是 CAL/OSHA 法规中规定的气溶胶传播疾病指南。T8 CCR 第 5199 节气溶胶传播疾病。如附录 A 所述,将新型病毒的空中预防措施降级为液滴预防措施,未能对暂停的 COVID-19 病例使用空气传播隔离感染预防措施。T8 CCR 第 5199 节气溶胶传播疾病。未能向可能根据附录 A 和第 5199 (b) 节中针对新型病毒的规定为疑似 COVID-19 病例提供护理的员工提供必要的个人防护装备(PPE)。
据称危险:1,员工暴露:1
来源:osha.gov | 收据日期:2020-03-18
据称危险:1,员工暴露:1
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