1. Cuando los empleados fueron probados para detectar COVID-19 y las pruebas no fueron concluyentes y tuvieron que volver a someterse a pruebas, se les permitió seguir trabajando, potencialmente exponiendo a sus compañeros de trabajo al COVID-19. Estos empleados no fueron aislados ni puestos en cuarentena de
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acuerdo con la OSHACDC y las Directrices estatales. 2. Las aulas en las que un empleado había dado positivo para el COVID-19 no se cerraron adecuadamente ni se limpiaron en profundidad antes de ser ocupadas de conformidad con la OSHACDC y las directrices estatales. Cuando un empleado dio positivo para el COVID-19, no se notificó a todos los demás empleados que tuvieron contacto cercano con este empleado. 4. Los empleados que sufrieron una enfermedad por COVID-19 mientras trabajaban no se registran en el formulario OSHA 300. El empleador no tiene un plan o programa COVID-19.
Presuntos peligros: 5, Empleados expuestos: 1
Fuente: Osha.gov | Fecha de recepción: 2021-04-21
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