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Sicherheitsberichte: OSHA

Aktualisiert:

Echtzeitberichte

1) Arbeitgeber, der die COVID19-Richtlinien der CDC nicht erfüllt 2) Der Arbeitgeber ist von Gefahren betroffen, da beim Schneiden von Fleisch keine geeigneten Handschuhe zur Verfügung gestellt werden.

Angebliche Gefahren: 2, Mitarbeiter ausgesetzt: 45
Quelle: Osha.gov | Datum des Wareneingangs: 2020-04-22

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1) Das Unternehmen befolgt nicht die ordnungsgemäßen Sicherheits- und Gesundheitsrichtlinien, indem es dem positiven Covid-Mitarbeiter ermöglicht, möglicherweise die übrigen Mitarbeiter zu entlarven.

Angebliche Gefahren: 1, Mitarbeiter ausgesetzt: 1
Quelle: Osha.gov | Empfangsdatum: 2020-10-02

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1. Keine Masken für Covid 2 erforderlich. Keine Sicherheitsstiefel 3. Gabelstaplerfahrer sind nicht zertifiziert.

Angebliche Gefahren: 3, Mitarbeiter ausgesetzt: 1
Quelle: Osha.gov | Datum des Wareneingangs: 2020-09-10

#coronaviruscovid19 #osha #fayettestreet #northkansascity #missouri #unitedstates

Aufgrund der Versäumnis von Smithfield, den vorläufigen Leitfaden umzusetzen, besteht in seinem Werk in Mailand eine drohende Gefahr eines weiteren Ausbruchs von COVID-19 unter den Fleischverpackungsarbeitern, wodurch die Gesundheit und das Leben der Arbeitnehmer gefährdet werden. Zu den Misserfolgen von Smithfield in Mailand gehören unter anderem: Versäumte… Mehr sehen

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19.11.2020 1. Es gibt Leute in diesem Postamt, die immer noch arbeiten, obwohl sie COVID-19 haben, weil sie es sich nicht leisten können, sich frei zu nehmen. 12/03/2020 (Fortsetzung von Beschwerdepunkt 1) In einigen Fällen haben die Mitarbeiter positiv auf COVID-19 getestet, waren ein oder zwei Tage… Mehr sehen

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COVID-19 Der Arbeitgeber hat keinen effektiven Plan entwickelt, um die spezifischen Expositionsrisiken, Expositionsquellen, Übertragungswege und andere einzigartige Merkmale von SARS-CoV-2 zu begegnen. Der Plan sollte sich auf technische Kontrollen, administrative Kontrollen, Arbeitskontrollen und persönliche Schutzausrüstung konzentrieren. Der Arbeitgeber erlaubt Mitarbeitern mit COVID-19- und/oder COVID-19-Symptomen, zur Arbeit zu… Mehr sehen

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COVID-19 Der Arbeitgeber hat keinen effektiven Plan entwickelt, um die spezifischen Expositionsrisiken, Expositionsquellen, Übertragungswege und andere einzigartige Merkmale von SARS-CoV-2 zu begegnen. Der Plan sollte sich auf technische Kontrollen, administrative Kontrollen, Arbeitskontrollen und persönliche Schutzausrüstung konzentrieren. Der Arbeitgeber desinfiziert den Arbeitsbereich nicht, nachdem die Mitarbeiter positiv auf… Mehr sehen

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COVID-19 Der Arbeitgeber hat keinen effektiven Plan entwickelt, um die spezifischen Expositionsrisiken, Expositionsquellen, Übertragungswege und andere einzigartige Merkmale von SARS-CoV-2 zu begegnen. Der Plan sollte sich auf technische Kontrollen, administrative Kontrollen, Arbeitskontrollen und persönliche Schutzausrüstung konzentrieren. Der Arbeitgeber informiert die Arbeitnehmer nicht, die in unmittelbarer Nähe zu… Mehr sehen

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COVID-19 Der Arbeitgeber hat keinen effektiven Plan entwickelt, um die spezifischen Expositionsrisiken, Expositionsquellen, Übertragungswege und andere einzigartige Merkmale von SARS-CoV-2 zu begegnen. Der Plan sollte sich auf technische Kontrollen, administrative Kontrollen, Arbeitskontrollen und persönliche Schutzausrüstung konzentrieren. Der Arbeitgeber informiert die Arbeitnehmer nicht, die in unmittelbarer Nähe zu… Mehr sehen

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COVID-19 Der Arbeitgeber hat keinen effektiven Plan entwickelt, um die spezifischen Expositionsrisiken, Expositionsquellen, Übertragungswege und andere einzigartige Merkmale von SARS-CoV-2 zu begegnen. Der Plan sollte sich auf technische Kontrollen, administrative Kontrollen, Arbeitskontrollen und persönliche Schutzausrüstung konzentrieren. Wie aber nicht beschränkt auf: 1. Der Arbeitgeber folgt nicht den… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #uspostalservice #osha #olympiadrive #flowermound #texas #unitedstates