Gefahrenbeschreibung: Bedenken der Mitarbeiter über den jüngsten COVID-19-Ausbruch am Arbeitsplatz. Der Mitarbeiter behauptet, dass mehrere Mitarbeiter bei der Arbeit mit COVID-19 beauftragt hatten, nachdem ein Mitarbeiter am Tag nach Fieber zur Arbeit kommen durfte. Der betreffende Arbeitnehmer kehrte am 12. April 2021 zur Arbeit zurück, nachdem er
angeblich Symptome von COVID-19 hatte, die am 11. April 2021 Fieber einschließen. Der Arbeitnehmer behauptet, der Arbeitgeber habe am 12. April 2021 eine Schichtsitzung durchgeführt, und die Mitarbeiter trugen Masken, seien jedoch nicht geraten oder verpflichtet worden, sechs Fuß oder mehr sozial zu distanzieren, während sie an diesem Treffen im selben Raum teilnahmen. Bedenken der Mitarbeiter in Bezug auf Reinigungsverfahren vor Ausbruch. Der Mitarbeiter berichtet, dass er nicht der Meinung ist, dass der Arbeitgeber Gesundheitsbeauftragte hat, die dafür verantwortlich sind, dass die COVID-19-Protokolle eingehalten werden. Der Arbeitnehmer hat Bedenken, ob der Arbeitgeber eine ordnungsgemäße Kontaktverfolgung durchgeführt wurde oder nicht. Der Arbeitnehmer ist sich nicht sicher, ob der Arbeitgeber eine Krankheit in 300 Protokollen dokumentiert hat. Standort: Im gesamten Betrieb.
Quelle: Osha.gov | Empfangsdatum: 2021-05-01
Quelle: Osha.gov | Empfangsdatum: 2021-05-01
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