1. Der Mitarbeiter wurde darüber informiert, dass sein Klient positiv auf Covid-19 getestet wurde, und eine Krankenschwester teilte mit, dass jeder, der engen Kontakt zum Kunden hat, 14 Tage lang unter Quarantäne stellen und einen Covid-19-Test durchführen sollte. Der Mitarbeiter informierte seinen Arbeitgeber über den positiven Covid-19-Status
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des Kunden und ihm wurde mitgeteilt, dass eine „Krankenschwester“ ihn nicht auffordern kann, 14 Tage lang unter Quarantäne zu stellen.“ Der Arbeitgeber lässt Personen mit Covid-19-Exposition entscheiden, ob sie sich testen lassen, arbeiten, unter Quarantäne stellen oder weiterarbeiten möchten. Der Mitarbeiter fragte nach dem Jobprotokoll, das sich darauf bezieht, dass Mitarbeiter Kunden ausgesetzt sind, die positiv auf Covid-19 getestet wurden. Der Mitarbeiter wurde darüber informiert, dass der Arbeitgeber alle Mitarbeiter kontaktieren würde, die in den letzten 24 Stunden Kontakt mit dem Kunden hatten. Dem Mitarbeiter wurde mitgeteilt, es sei seine Entscheidung, ob er sich testen lassen und/oder unter Quarantäne stellen möchte. Der Mitarbeiter fragte, ob dies die CDC-Richtlinien seien, aber es wurde nie eine klare Antwort gegeben. Es scheint, dass der Arbeitgeber die CDC-Richtlinien nicht befolgt hat, da er kein festgelegtes Protokoll oder keine festgelegten Richtlinien hatte, die die Mitarbeiter nach ihrer Exposition befolgen mussten. Später wurde eine Richtlinie für die Arbeit mit Covid-19-Kunden eingeführt. Der Mitarbeiter hat es jedoch nicht erhalten. Kurze Zeit später begann der Kunde des Mitarbeiters zu husten. Der Arbeitnehmer rief seinen Arbeitgeber an, um ihn über das Fehlen von PSA zu informieren, die seine Augen vor Tröpfchen in der Luft schützen würde. Der Mitarbeiter wurde informiert, dass er daran arbeitete, ihnen die PSA zu besorgen, die sie für die sichere Ausführung ihrer Arbeit benötigten. Die PPE traf ein, als ihre Hilfskräfte kamen, um ihre 15-Uhr-Schicht zu beginnen. Der Kunde hat eine 24-Stunden-Betreuung, 7 Tage die Woche, bestehend aus 3 Schichten täglich. Der Mitarbeiter ist sich nicht sicher, wie viele meiner Mitarbeiter entlarvt wurden. Der Mitarbeiter ist besorgt, weil er 8 Stunden mit dem Kunden verbracht hat und nicht über die richtige PSA verfügt.
Quelle: Osha.gov | Datum des Wareneingangs: 2021-01-28
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