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Sicherheitsberichte: 6332 Bastani Place, Indianapolis, Indiana, United States

Aktualisiert:

Regulierungsbericht

Covid-19 OSHA-Beschwerde, Indianapolis Ballet, North Capitol Avenue, Indianapolis, IN, USA

vor 5 Jahren • einzelheiten

„-Der Arbeitgeber weigert sich, nach einem bestätigten und einem vermuteten Fall von Covid 19 alle unter Quarantäne zu stellen. -Arbeitgeber benachrichtigte am Dienstag, dem 17. November, dass ein Arbeitnehmer positiv getestet wurde und dann allen aufgefordert wurde, weiter zu arbeiten -Mitarbeiter sagten, sie sollten Verträge abgeben und… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #osha #northcapitolavenue #indianapolis #indiana #unitedstates

40   Bemerkungen Kommentar

Regulierungsbericht

Covid-19 OSHA-Beschwerde, Specialty Coating Systems, 7645 Woodland Dr, NEW AUGUSTA, IN, 46278, USA

vor 5 Jahren • einzelheiten

Eine positive Covid-19-Infektion breitet sich innerhalb der Einrichtung aus, und es wurde nichts unternommen, um dies zu verhindern.


Quelle: Osha.gov | Datum des Wareneingangs: 2020-11-19

#coronaviruscovid19 #osha #woodlanddrive #indianapolis #indiana #unitedstates

5   Bemerkungen Kommentar

Regulierungsbericht

Covid-19 OSHA-Beschwerde, Franciscan Health Indianapolis, 8111 S. Emerson Avenue, SOUTHPORT, IN, 46237, USA

vor 5 Jahren • einzelheiten

In der Intensivstation für Neugeborene (NICU) treten mehrere Probleme auf. 1) COVID-19-positiver Säugling innerhalb der NICU wird in einer Zuordnung mit Nicht-COVID-Patienten gepaart, was eine Kreuzkontamination in einer extrem gefährdeten Bevölkerung kritisch kranker Frühgeborenen ermöglicht. 2) COVID-19 negativ Vater ist seit seiner Geburt erlaubt, trotz direktem Kontakt… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #osha #southemersonavenue #indianapolis #indiana #unitedstates

17   Bemerkungen Kommentar

Regulierungsbericht

Covid-19 OSHA-Beschwerde, First Student, 1560 W Raymond Street, INDIANAPOLIS, IN, 46221, USA

vor 5 Jahren • einzelheiten

In den meisten Bussen gibt es keine soziale Distanzierung. In einigen Bussen dürfen die Schüler ohne Maske in den Bus steigen, sie spielen vor und während der Zeit, in der sie darauf warten, an der Schule aus dem Bus zu steigen, und einige 30 oder mehr Schüler… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #osha #westraymondstreet #indianapolis #indiana #unitedstates

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Regulierungsbericht

Covid-19 OSHA-Beschwerde, Noble of Indiana, 7701 East 21st Street, INDIANAPOLIS, IN, 46219, USA

vor 5 Jahren • einzelheiten

Der Arbeitgeber sagt den Mitarbeitern, dass sie sich weiterhin bei der Arbeit melden können, wenn sie positiv auf Covid19 getestet wurden


Quelle: Osha.gov | Datum des Wareneingangs: 2020-11-18

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215   Bemerkungen Kommentar

Regulierungsbericht

Covid-19 OSHA-Beschwerde, Grand Canine Hotel, 9737 Fall Creek Rd, INDIANAPOLIS, IN, 46256, USA

vor 5 Jahren • einzelheiten

Der Arbeitgeber setzt Masken nicht durch, die getragen werden sollen. Der Arbeitgeber setzt soziale Distanzierung nicht durch


Quelle: Osha.gov | Datum des Wareneingangs: 2020-11-18

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14   Bemerkungen Kommentar

Regulierungsbericht

Covid-19 OSHA-Beschwerde, Grand Canine Hotel, 9737 Fall Creek Rd, INDIANAPOLIS, IN, 46256, USA

vor 5 Jahren • einzelheiten

Keine Masken, die von Mitarbeitern getragen werden Keine soziale Distanzierung


Quelle: Osha.gov | Datum des Wareneingangs: 2020-11-18

#coronaviruscovid19 #osha #fallcreekroad #indianapolis #indiana #unitedstates

14   Bemerkungen Kommentar

Regulierungsbericht

Covid-19 OSHA-Beschwerde, Carrier Corporation, 7310 W Morris Street, INDIANAPOLIS, IN, 46231, USA

vor 5 Jahren • einzelheiten

Es war ein kranker Arbeitnehmer in der Leitung und der Arbeitgeber ließ die Mitarbeiter in der Nähe dieses Arbeitnehmers nicht die Arbeit verlassen. Mitarbeiter, die gehen, werden darauf hingewiesen.


Quelle: Osha.gov | Datum des Wareneingangs: 2020-11-18

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Regulierungsbericht

Covid-19 OSHA-Beschwerde, Paragon Medical, Inc., 7350 East 86th St., INDIANAPOLIS, IN, 46256, USA

vor 5 Jahren • einzelheiten

Das Management meldet oder spricht keine Mitarbeiter an, die positiv auf COVID-19 am Arbeitsplatz getestet werden. Es gibt keine Anleitungen, wie die Ausbreitung des Virus begrenzt werden kann. Der Arbeitgeber schreibt keine Maskenpolitik vor. Die Arbeitsbereiche wurden nicht bereinigt.


Quelle: Osha.gov | Datum des Wareneingangs: 2020-11-06

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