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Sicherheitsberichte: Buford, Georgia, United States

Aktualisiert:

1. Der Arbeitgeber hat einen Bereitschafts- und Reaktionsplan für Infektionskrankheiten für COVID-19 nicht effektiv entwickelt oder umgesetzt. Die Kontaktverfolgung wurde nicht mit Mitarbeitern durchgeführt, die in engem Kontakt mit positiven COVID-19-Fällen standen, sodass sie entweder unter Quarantäne gestellt oder getestet werden konnten.


Quelle: Osha.gov | Datum des… Mehr sehen

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1. Der Arbeitgeber hat einen Bereitschafts- und Reaktionsplan für Infektionskrankheiten für COVID-19 nicht effektiv entwickelt oder umgesetzt. Die Mitarbeiter tragen systematisch keine Masken. Der Arbeitgeber hat nach bestätigten positiven COVID-19-Fällen keine angemessene Desinfektion in der Einrichtung, den öffentlichen Bereichen und in den Arbeitsbereichen vorgesehen.


Quelle: Osha.gov |… Mehr sehen

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A
1. Die Verwendung von Masken wird in der Einrichtung nicht durchgesetzt. Die Mitarbeiter wurden darüber informiert, dass die Verwendung von Masken obligatorisch ist, aber die Manager erzwingen die Verwendung nicht und es liegt an den Mitarbeitern, sie zu tragen oder nicht.

Angebliche Gefahren: 1, Mitarbeiter ausgesetzt: 70
Quelle: Osha.gov | Bonbondatum: 2021-01-22

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1. Der Arbeitgeber hat einen Plan zur Vorbereitung und Reaktion auf Infektionskrankheiten nicht effektiv entwickelt oder umgesetzt. Vier Mitarbeiter wurden positiv getestet und einer ist gestorben. Nach Kenntnis der Kenntnis positiver Fälle am Arbeitsplatz hat der Arbeitgeber Arbeitnehmer, die möglicherweise exponiert worden waren, nicht identifiziert und unter… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #osha #thompsonmillroad #buford #georgia #unitedstates

Der Arbeitgeber unterhält kein Programm zur Prävention und Vorsorge für Infektionskrankheiten. Soziale Distanzierung wird nicht beibehalten. Die Mehrheit der Mitarbeiter trägt keine Masken. Die sanitäre Versorgung ist unzureichend.

Quelle: Osha.gov | Eingangsdatum: 2020-06-30

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