Covid-19 OSHA-Beschwerde, The Dearborn Agency, Inc, 22691 Michigan Avenue, DEARBORN, MI, 48124, USA

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1. Das Büro kann remote arbeiten, aber der Präsident schickte dem Personal einen Text, in dem stand, dass wir nach der Richtlinie des Gouverneurs vor Ort arbeiten werden, um von zu Hause aus zu arbeiten, falls dies möglich ist. Es gab mehrere Fälle, in denen Protokolle nicht befolgt wurden; laxe Gesichtsbedeckungen, Gruppen von Arbeitern, die zusammen zu Mittag essen gehen. Mitarbeiter, die Arbeitsbereiche mit jemandem teilen, wischen nicht häufig berührte Oberflächen ab, wenn sie wie Computer/Telefon ausgeführt werden. Bei einem Mitarbeiter wurde im September ein positives Ergebnis mit COVID diagnostiziert, und die Mitarbeiter sollten eine Woche lang zu Hause bleiben und niemandem mitteilten, warum sie in dieser Woche remote arbeiteten. Während der Besprechungen gehen die Mitarbeiter in einen geschlossenen Raum und die Vorgesetzten führen die Besprechungen mit heruntergefahrenen Masken durch. Es gab zwei Fälle, in denen Menschen mit hohen Temperaturen ins Büro gekommen sind: einer ein Kunde und einer ein Kind eines Kollegen. 7. Soziale Distanzierung wird nicht durchgesetzt. 8. Die Leute laufen herum und vergessen ihre Maske an ihren Schreibtischen. 9. Mitarbeiter müssen auch nur ihre Temperatur messen, ihren Namen und das Datum angeben, an dem sie eingehen, der Fragebogen ist nur Besuchern vorbehalten, die Mitarbeiter sollten „die Fragen im Hinterkopf behalten, wenn sie eintreffen“ 10. Es wurden keine Schulungen und kein schriftliches Verfahren oder Protokoll für Mitarbeiter bereitgestellt.


Quelle: Osha.gov | Datum des Wareneingangs: 2020-11-16