1. Der Arbeitgeber hält sich nicht an die CDC-Richtlinien, um tägliche Mitarbeiterprüfungen und Temperaturprüfungen für Mitarbeiter im Büro durchzuführen. (Anwendbarer OSHA Standard: Abschnitt 5 (a) (1) des OSHA-Gesetzes) 2. Der Arbeitgeber hat keine Gefahrenbewertung in Bezug auf COVID durchgeführt (Anwendbarer OSHA Standard: 29 CFR 1910.132) 3. Der…
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