1. Der Arbeitgeber lässt Mitarbeiter im Büro arbeiten, wenn Fernarbeit nicht nur möglich ist, sondern nur die Hälfte des Gebäudes entspricht. Während sie einen Zeitplan für Remote-Arbeit entwickelt haben, senden sie es per E-Mail und bitten die Fallmanager, an diesen Tagen mündlich zu kommen, also sieht es…
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