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报告人

Texas Roadhouse

已更新:

A
1.在确认 Covid-19 病例后,尚未制定或实施有效的传染病防备和应对计划。工作人员没有收到通知或隔离。接触者追踪没有完成。2.在确诊 COVID-19 阳性病例后,雇主没有在设施、公共区域和工作区域提供足够的消毒处理。雇主尚未实施让员工在工作场所提出对 COVID-19 的担忧的制度。

据称危险:3,员工暴露:25
来源:osha.gov | 收据日期:2021-01-04

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A
'-管理层无法确保社交距离。他们在工作场所还有 5 例以上的病毒病例,没有告诉任何员工。经理们都在撒谎那里发生的一切。当员工发现他们受到暴露时,他们被告知不要告诉任何人而撒谎。营销经理告诉员工不要告诉任何人她是积极的,因为区域经理告诉她不要告诉她,这样员工就不要感到惊吓而试图待在家里。他们从说员工被允许留在家里,而是说员工将被解雇。他们有这些病例是他们自己保存的,也没有试图关闭以消毒或保护安全。

据称危险:1,员工暴露:1
来源:osha.gov | 收据日期:2021-01-06

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A
在北达科他州法戈南 4971 号第 13 大道或附近,经过 COVID-19 阳性测试的员工必须在完成当前疾病控制中心指南规定的隔离期限之前工作。

据称危险:1,员工暴露:1
来源:osha.gov | 收据日期:2020-12-11

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A
1.有许多员工失业时患有 COVID-19。大约有六个得到确认。由于两周内不想错过工作,其他员工有症状,尚未接受测试或不会接受检测。这使员工处于危险之中,管理层似乎并不关心员工的健康状况。当发现员工有 COVID-19 时,雇主不会通知其他员工。餐厅的运营能力不是一半,几张桌子关闭。


来源:osha.gov | 收据日期:2021-01-15

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A
没有适当的社交距离或消毒。截至今天,有 Covid 积极的员工在工作。还有员工在等待 Covid 测试结果时工作,因为该公司不允许他们停职。当员工因不想在 Covid 积极的员工身边而停职时,井员工被要求释放他们在本周剩余时间的轮班。

涉嫌危险:2,员工暴露:20
来源:osha.gov | 收据日期:2020-11-17

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A
雇主没有为 Covid-19 维持有效的传染病准备和预防计划。在了解到阳性病例后,雇主不识别、检查和隔离暴露的员工。不强制使用口罩。工人无法获得卫生用品。

据称危险:1,员工暴露:15
来源:osha.gov | 收据日期:2020-12-03

#coronaviruscovid19 #texasroadhouse #osha #riversidedrive #macon #georgia #us

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