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报告人

Irvine, California, United States

已更新:

T8 CCR § 3205 (c) (9)-COVID-19 检测呈阳性的员工将在没有排除时间的情况下重返工作岗位。这是第四或第五次。

据称危险:1,员工暴露:20
资料来源:Osha.gov | 收货日期:2021-08-19

#coronaviruscovid19 #osha #barrancaparkway #irvine #california #us

3205 (c) (4)-雇主未对工作场所的 COVID-19 危害进行纠正;3205 (c) (6) (A)-雇主没有对工作场所未接种疫苗的员工/客户执行面罩协议。3205 (c) (7) (B)-雇主未正确清洁和消毒设施。

据称危险:3,员工暴露:20
资料来源:Osha.gov | 收货日期:2021-08-02

#coronaviruscovid19 #osha #vonkarmanavenue #irvine #california #us

1。T8 CCR § 3205 (c) (5)-雇主不向员工提供 Covid-19 培训。员工担心在工作场所可能接触 Covid。2.T8 CCR § 3205 (c) (6)-雇主没有在工作场所执行保持身体距离协议。T8 CCR § 3205 (c) (7)-雇主不在工作场所执行面部遮盖令。T8 CCR § 3362-雇主不对工作区域进行消毒。

据称危险:4,员工暴露:10
资料来源:osha.gov | 收货日期:2020-11-12

#coronaviruscovid19 #osha #barrancaparkway #irvine #california #us

1.T8 CCR § 3205 (c) (2) (C)-雇主允许接受 COVID-19 测试的员工在测试结果出来之前继续工作,从而使所有其他员工可能接触 COVID-19。T8 CCR § 3205 (c) (3) (B) (3)-雇主没有及时向员工提供 COVID-19 正面病例的通知。


资料来源:osha.gov | 收货日期:2021-02-05

#coronaviruscovid19 #osha #jamboreeroad #irvine #california #us

T8 CCR § 3205 (c) (3) (B) (3)-至少五名员工检测呈 COVID-19 阳性,雇主没有有效解决该问题。从来没有要求暴露的员工进行隔离或接受测试。员工担心在工作场所可能接触 COVID-19。

涉嫌危险:1,员工暴露:20
资料来源:osha.gov | 收货日期:2021-01-14

#coronaviruscovid19 #osha #researchdrive #irvine #california #us

1.T8 CCR § 3203 (a)-雇主没有书面伤害和疾病预防计划 (IIPP)。2.T8 CCR § 3205 (c)-雇主没有强制执行 COVID-19 预防计划.. 3.T8 CCR § 3205 (c) (6)-雇主不在午餐室执行物理距离协议。表格关闭在一起,员工之间的障碍被消除。4.T8 CCR § 3205 (c) (8) (C)-雇主在午餐室没有适当的清洁和消毒程序。


资料来源:osha.gov | 收据日期:2021-04-29

#coronaviruscovid19 #osha #toledoway #irvine #california #us

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