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A
1.一名员工已经测试 COVID-19 呈阳性,目前正在关闭,但另一名员工已经暴露并仍在工作,而他们的结果(据我所知),管理层已被告知。员工是收银员。


来源:osha.gov | 收据日期:2020-10-23

#coronaviruscovid19 #kroger #osha #centeravenue #essexville #michigan #unitedstates

A
不遵守 COVID 法律。不进行每日健康检查、COVID 问卷或体温检查。主办公室。密歇根州也有多个营地;林肯公园、特洛伊、山。克莱门斯、伊普西兰蒂、广州、伊斯特波恩特、兰辛、格兰维尔、大急流城、索斯盖特和贝尔维尔。


来源:osha.gov | 收据日期:2020-10-26

#coronaviruscovid19 #osha #michigan #unitedstates

A
1.许多员工在芒特普莱森和阿尔玛办公室的检测对 covid-19 呈阳性,并且其他员工在其他办公室旅行和工作时可能会暴露于这种疾病。雇主允许暴露和无症状的员工在不受隔离的情况下工作。积极的员工已经早于卫生部门规定的隔离限制恢复工作岗位。对 covid-19 检测呈阴性反应的有症状的员工预计将上班。5.阳性病例发生后,办公室还没有进行深度清洁。圣路易斯全体工作人员检测呈阳性, 现场从来没有进行过深度清洁.没有关于可以占用办公室的人数的政策。等候室通常已满。7.顾客在浏览光学选项时不保持六英尺的距离。8.员工不是每天接受健康检查。


来源:osha.gov | 收据日期:2020-11-16

#coronaviruscovid19 #osha #southlincolnroad #mountpleasant #michigan #unitedstates

A
该公司目前只有 2 台计算机可进出,两台机器并排放在同一个房间内。所以你把所有这些人都放在一个房间里试图进出。在轮班结束之前,轮班不能超时,因此有一些人下班以及需要加入的轮班。如果不解决,这可能会导致 COVID-19 的爆发。


来源:osha.gov | 收据日期:2020-12-04

#coronaviruscovid19 #osha #capitolstreet #livonia #michigan #unitedstates

A
企业主测试 COVID-19 呈阳性,并于 10 月 20 日报告卫生部门,他不打算遵循隔离建议。卫生部门在 10 月 22 日收到一项投诉,称尽管业主在场并具有传染性,但该企业的员工必须报到工作。投诉还报告了对工作场所报复的担忧。雇主没有采取预防措施来保护员工免受 Covid-19 的侵害。


来源:osha.gov | 收据日期:2020-10-23

#coronaviruscovid19 #osha #northriverdrive #mankato #minnesota #unitedstates

A
1.员工的工作站没有间隔,因此 6 英尺或更多的工作站可以与 Covid-19 保持社交距离。2.雇主不会通知与其他员工直接接触的员工,这些员工检测为 Covid-19 阳性或已经出现 Covid-19 症状的员工。


来源:osha.gov | 收据日期:2020-12-01

#coronaviruscovid19 #osha #evastreet #saintpaul #minnesota #unitedstates