Os funcionários estão expostos ao COVID 19 devido ao fato de o empregador não cumprir as diretrizes do CDC. O empregador exige que os funcionários que apresentam sintomas de COVID se apresentem ao trabalho.
T8CCR 3205 (c) (11) Empregador não espera 10 dias antes de retornar os casos positivos ao trabalho. T8CCR 3205 (c) (10) Funcionário retornou e testou positivo novamente, não foi excluído.
Supostos riscos: 2, funcionários expostos: 13
Fonte: OSHA.gov | Data de recebimento: 2021-01-26
Os funcionários não estão mantendo distância física de um mínimo 6 pés. Os funcionários não estão usando cobertura facial depois que o restaurante é fechado.
Alegados riscos: 1, funcionários expostos: 1
Fonte: Osha.gov | Data de recebimento: 2021-01-21
O empregador não manteve um programa eficaz de prevenção do COVID-19 na medida em que o empregador não garantiu que as precauções do COVID-19 por ordens executivas estaduais e do departamento de saúde pública local estejam sendo seguidas no local de trabalho nos seguintes casos: 1. O
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Funcionário testou positivo para a Covid e a loja não foi fechada Funcionário que estava em contato com o empregador exposto ainda é obrigado a trabalhar
Alegados riscos: 1, funcionários expostos: 1
Fonte: Osha.gov | Data de recebimento: 2021-02-01
3205: O empregador não desenvolveu políticas/procedimentos COVID-19 para responder de forma eficaz e imediata aos indivíduos no local de trabalho que são um caso COVID-19. Especificamente, o empregador não implementou procedimentos eficazes de limpeza e desinfecção. O empregador nem relatou casos de COVID-19 no local de trabalho
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