Fonte: OSHA.gov | Data de recebimento: 2021-07-26
Reportado por
Bojangles
Atualizado:
(1) O plano de pandemia de COVID-19 não inclui que os funcionários tirem folga devido a sintomas relacionados ao recebimento da vacina. Em ou por volta de 23 de julho, pelo menos um funcionário não teve permissão para deixar o trabalho após apresentar sintomas relacionados à vacina
contra a COVID-19.
Fonte: OSHA.gov | Data de recebimento: 2021-07-26
Fonte: OSHA.gov | Data de recebimento: 2021-07-26
Os funcionários podem ser expostos ao vírus COVID-19 no local de trabalho, devido a não serem informados sobre os funcionários com teste positivo para o vírus e/ou que são diagnosticados com a infecção, bem como funcionários com sintomas que continuam a trabalhar e o empregador não impor
o uso de luvas.
Fonte: OSHA.gov | Data de recebimento: 2021-09-22
Fonte: OSHA.gov | Data de recebimento: 2021-09-22
1. Um plano eficaz de preparação e resposta a doenças infecciosas não foi desenvolvido ou implementado após a confirmação dos casos de Covid-19, incluindo, mas não se limitando a, verificação de temperatura e triagem de bem-estar. O empregador não forneceu higienização adequada nas instalações, áreas comuns e
áreas de trabalho após casos confirmados de COVID-19 positivos.
Supostos riscos: 1, funcionários expostos: 15
Fonte: OSHA.gov | Data de recebimento: 2021-08-11
Supostos riscos: 1, funcionários expostos: 15
Fonte: OSHA.gov | Data de recebimento: 2021-08-11
O empregador não está fazendo com que os funcionários realizem exames de saúde diários. Funcionários que não são vacinados que estão expostos a alguém em sua casa estão em quarentena da escola, mas não do trabalho. O empregador não está exigindo que a máscara seja usada pelos
funcionários
Supostos riscos: 3, funcionários expostos: 3
Fonte: OSHA.gov | Data de recebimento: 2021-09-15
Supostos riscos: 3, funcionários expostos: 3
Fonte: OSHA.gov | Data de recebimento: 2021-09-15
Foram confirmados casos de COVID-19, no entanto, o empregador não está exigindo máscara para ser usado. O empregador não está permitindo que os funcionários expostos a indivíduos com COVID-19 fiquem em quarentena.
Fonte: OSHA.gov | Data de Recebimento: 2021-02-26
Fonte: OSHA.gov | Data de Recebimento: 2021-02-26
Os funcionários podem ser expostos ao vírus COVID-19 no local de trabalho, devido a: 1. Alguns funcionários com familiares e/ou membros de sua família, que têm COVID-19, continuam a trabalhar; 2. Os funcionários não recebem verificações de temperatura ou qualquer tipo de tela/questionário de saúde quando eles
vêm para o trabalho.
Fonte: OSHA.gov | Data de Recebimento: 2020-12-01
Fonte: OSHA.gov | Data de Recebimento: 2020-12-01
Havia dois funcionários que foram positivos para o vírus COVID-19 esta semana. O empregador não está limpando a instalação e exigindo que outros funcionários continuem a informar o trabalho.
Fonte: OSHA.gov | Data de recebimento: 2020-11-12
Fonte: OSHA.gov | Data de recebimento: 2020-11-12
Reclamação da OSHA Covid-19, Bojangles, 516 Hampton Street, Kershaw, South Carolina 29067, USA
há 3 anos
1. O empregador não tomou quaisquer precauções para limitar a propagação de COVID-19, como funcionários de quarentena com os sintomas. Um gerente esteve em contato com alguém que deu positivo para COVID-19. Eles ainda estão trabalhando e exibindo sintomas do vírus.
Fonte: Osha.gov | Data de recebimento:
Fonte: Osha.gov | Data de recebimento:
2020-06-25
Teste de funcionário positivo para Covid-19, Bojangles, 3707 Elmsley Ct, Greensboro, NC 27406, USA
há 3 anos
Um funcionário da Bojangles em Elmsley Square deu positivo para coronavírus este mês na segunda-feira 13 de julho. Se você visitou o local do restaurante durante esse período, por favor, denuncie-o e qualquer outro local que você visitou.
Fonte: www.wfmynews2.com
Fonte: www.wfmynews2.com
Teste de funcionário positivo para Covid-19, Bojangles, 3707 Elmsley Ct, Greensboro, NC 27406, USA
há 3 anos
Um funcionário da Bojangles na Elmsley Square em Greensboro deu positivo para COVID-19
Fonte: www.wfmynews2.com
Fonte: www.wfmynews2.com
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