O queixoso alega: O empregador não tem um plano efetivo que inclua a implementação das diretrizes do CDC para reduzir a propagação do coronavírus (COVID-19). Os funcionários que foram expostos a pacientes testando positivo ao coronavírus (COVID-19) permanecem no trabalho, apesar das instruções para permanecer em quarentena.…
Veja mais