1. O empregador não notifica os funcionários sobre casos COVID positivos e possíveis exposições na instalação. 2. O empregador não permite que os funcionários trabalhem remotamente. 3. Não há procedimentos ou protocolos COVID em vigor na instalação. 4. Uma reunião de manifestantes mascarados e desmascarados foi permitida…
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1. O empregador não notifica os funcionários de casos positivos na instalação. 2. A instalação não está devidamente limpa ou higienizada. As políticas de máscara e distanciamento social não são aplicadas. Grandes reuniões de pessoas com e sem máscaras são permitidas.
Fonte: OSHA.gov | Data de recebimento:…
Fonte: OSHA.gov | Data de recebimento:…
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