110 Kimball Lane,
Lynnfield,
01940
Massachusetts,
United States
1. L'employeur n'applique pas les lignes directrices des CDC pour protéger les employés contre la COVID-19.
Les lignes directrices sont disponibles sur le site Web de la CDC à l'adresse suivante :
www.cdc.gov
2. L'employeur n'a pas effectué d'évaluation des dangers du milieu de travail selon les lignes directrices de l'OSHA et des CDC.
3. L'employeur n'est pas conforme à l'obligation d'effectuer des examens de santé des employés avant d'entrer dans l'immeuble et qui ont été exposés à d'autres employés qui ont obtenu un résultat positif à la recherche de COVID-19. Personne ne vérifie que les examens de santé sont terminés.
4. L'employeur ne suit pas les lignes directrices des CDC relatives à la mise en quarantaine. L'employeur choisit et choisit les employés qui seront mis en quarantaine, tandis que les autres employés qui ont travaillé dans les mêmes zones en même temps que les employés qui ont obtenu un résultat positif pour le COVID-19 ne sont pas soumis à la quarantaine.
5. L'employeur ne nettoie pas et désinfecte le lieu de travail pour protéger les employés conformément aux directives des CDC.
6. L'employeur ne fournit pas de solutions de désinfection et d'essuyage des mains aux employés susceptibles d'être exposés au COVID-19.
7. L'employeur ne fournit pas suffisamment d'EPI (protection respiratoire) à tous les employés et aux quarts de travail.
8. L'employeur n'impose pas aux employés d'utiliser ou de porter les revêtements faciaux convenablement.
9. L'employeur n'applique pas les lignes directrices des CDC relatives à l'éloignement social en milieu de travail.
10. L'employeur n'offre pas de formation aux employés sur la façon de réduire la propagation de COVID-19.
Risques présumés : 10, employés exposés : 100
Source : Osha.gov | Date de réception : 2020-08-24
