L'employeur n'a pas maintenu un programme efficace de prévention des maladies des blessures pour s'assurer que les employés suivaient et respectaient les procédures de distance sociale et les précautions de sécurité prévues par la COVID-19, conformément aux ordres de l'exécutif de l'État et des services de santé…
27
Commentaires
Commentaire
