1. Desde agosto de este año, Spiech Farms no ha puesto agua potable a más o menos 100 trabajadores. Se ha exigido a los empleados que traigan su propia agua o compren agua a un proveedor privado que vende agua embotellada de un automóvil estacionado cerca del
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lugar de trabajo. Spiech Farms proporciona tres baños portátiles en el lugar de trabajo para uso de los empleados. Ninguno de estos baños tiene papel higiénico, agua corriente o desinfectante de manos. Lavarse las manos es imposible. La limpieza es un problema. En más de una ocasión, uno de los inodoros se llenó más allá del punto de uso sanitario. Estos baños se han limpiado una vez desde que comenzaron los trabajos en agosto, y esta limpieza se limitó a las superficies e hizo poco para remediar la falta total de suministros sanitarios básicos. Todavía no hay papel higiénico, agua corriente ni desinfectante de manos. Después de utilizar estas instalaciones inadecuadas, los trabajadores deben volver a trabajar manipulando uvas. Los trabajadores se han quejado de las condiciones de la administración en múltiples ocasiones. Han pedido agua corriente, papel higiénico e instalaciones más limpias. Ninguna de estas solicitudes ha sido satisfecha y las condiciones siguen siendo inadecuadas hoy. 3. Los tres baños portátiles proporcionados a los trabajadores se encuentran a media milla de distancia de donde los trabajadores cosechan uvas. Los trabajadores han cambiado ocasionalmente a trabajar en campos adyacentes, pero cada campo se ha situado aproximadamente a media milla de distancia de los baños. Para poder utilizar el baño, los empleados deben conducir desde el campo donde trabajan hasta donde se encuentran los baños. No todos los trabajadores tienen vehículos. Caminan una distancia de media milla en cada sentido o renuncian al uso del baño por completo. Esta situación no proporciona un uso razonable para que los trabajadores utilicen el baño «con la frecuencia necesaria». 4. Las condiciones, descritas anteriormente, crean condiciones insalubres e inseguras, especialmente cuando los trabajadores se enfrentan a los riesgos de seguridad ampliados del COVID-19.
Fuente: Osha.gov | Fecha de recepción: 2020-09-25
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