Erstellen eines Berichts

Bitte geben Sie den Titel des Berichts an
Bitte geben Sie den Standort an
Bitte geben Sie Details an

Mehr hinzufügen

Erhalten Sie Benachrichtigungen und Updates für Ihren Fall!

Diese Informationen werden auf der Website nicht angezeigt. Wir können Sie über Aktualisierungen informieren und können Sie kontaktieren, um weitere Informationen zu erhalten, um Ihr Problem zu beheben oder zu beheben.

Bitte geben Sie eine E-Mail oder ein Telefon an
Bitte geben Sie eine E-Mail oder ein Telefon an

Wir zeigen Ihre E-Mail oder Kontaktinformationen nicht an

Überspringe diesen Schritt

Fotos oder Videos hinzufügen

Wir empfehlen Fotos und Videos, um Ihren Bericht zu erläutern

Foto/Video hinzufügen
Dateien hier ablegen
Diesen Schritt überspringen

E-Mail- oder SMS-Kopie des Berichts

Geben Sie unten ein, um eine Kopie Ihres Berichts per E-Mail zu erhalten, oder senden Sie einen Link zu Ihrem Bericht

Bitte geben Sie eine E-Mail oder ein Telefon an
Bitte geben Sie eine E-Mail oder ein Telefon an

Danke für deinen Bericht!

WICHTIG - Ihr Bericht wird in die Warteschlange gestellt Es kann bis zu 12 Stunden dauern, bis Ihr Bericht auf unserer Homepage angezeigt wird (wenn er nicht als privat entschieden wurde)


Der Bericht wurde erfolgreich versendet!



Ihr Bericht befindet sich in der Warteschlange. Die Bearbeitung Ihres Berichts kann bis zu 12 Stunden dauern.

Schicken Sie


uns eine E-Mail an support@safelyhq.com, wenn Sie Fragen haben.

Sicherheitsberichte: West Virginia, United States

Aktualisiert:

Meine Nichte, die auf dem Collins Way lebt, rief mich an, um zu sehen, ob ich Wasser habe, weil sie es nicht tat. Ich überprüfte und stellte fest, dass ich auch kein Wasser hatte.

#water #weirton #westvirginia #unitedstates

1. Der Arbeitgeber hat keine Feuermelder oder Rauchmelder im Gebäude. Der Arbeitgeber hat Notausgänge, die durch Regale und Boxen blockiert sind. Der Arbeitgeber hält keine gute Haushaltsführung aufrecht, da die Gänge durch Kisten blockiert sind, Angelruten und Angelhaken sind auf dem Boden und den Regalen verstreut. Der… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #osha #pointmarionroad #morgantown #westvirginia #unitedstates

Der Arbeitgeber befolgt die CDC-Richtlinien nicht, da er Einwegkittel zum Schutz von Covid wiederverwendet.

Angebliche Gefahren: 1, Mitarbeiter ausgesetzt: 1
Quelle: Osha.gov | Datum des Wareneingangs: 2021-10-19

#coronaviruscovid19 #osha #pinestreet #franklin #westvirginia #unitedstates

Der Arbeitgeber führt nach einem positiven COVID-19-Ergebnis der Mitarbeiter keine routinemäßige Umweltrein

Angebliche Gefahren: 1, Mitarbeiter ausgesetzt: 1
Quelle: Osha.gov | Datum des Wareneingangs: 2021-10-13

#coronaviruscovid19 #osha #colliersway #weirton #westvirginia #unitedstates

Der Arbeitgeber befolgt die CDC-Richtlinien nicht, da den Mitarbeitern keine angemessene PSA für Covid zur Verfügung gestellt wird.


Quelle: Osha.gov | Datum des Wareneingangs: 2021-10-19

#coronaviruscovid19 #osha #tyreestreet #ansted #westvirginia #unitedstates

1. Der Arbeitgeber hat keine Maßnahmen ergriffen, um die Ausbreitung von COVID am Arbeitsplatz zu stoppen, da keine Gesichtsmasken erforderlich oder getragen werden. Ein Mitarbeiter, der direkten Kontakt zu anderen Mitarbeitern hatte, wurde positiv auf COVID getestet. Der Arbeitgeber hat keine Maßnahmen ergriffen, um die Ausbreitung von… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #osha #goffmountainroad #crosslanes #westvirginia #unitedstates

Der Arbeitgeber befolgt nicht die CDC-Richtlinien, da die Mitarbeiter nicht in der Lage sind, einen Abstand von 6 'zu Patienten in Behandlungsbüros einzuhalten.

Angebliche Gefahren: 1, Mitarbeiter ausgesetzt: 1
Quelle: Osha.gov | Datum des Wareneingangs: 2021-09-29

#coronaviruscovid19 #osha #west3rdavenue #williamson #westvirginia #unitedstates