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Sicherheitsberichte: Rhode Island, United States

Aktualisiert:

1. Der Arbeitgeber befolgt weder die CDC-Richtlinien in Bezug auf positive COVID-19-Testergebnisse, da der Arbeitgeber keinen Testprozess hat und der Arbeitgeber auch keine Kontaktverfolgungs- und Quarantänepraktiken mit allen Mitarbeitern durchführt.

Angebliche Gefahren: 1, Mitarbeiter ausgesetzt: 15
Quelle: Osha.gov | Datum des Wareneingangs: 2020-11-11

#coronaviruscovid19 #osha #quakerlane #warwick #rhodeisland #unitedstates

Der Arbeitgeber befolgt die COVID-19-Richtlinien nicht, indem er die Verwendung von Masken und die Praxis der sozialen Distanzierung nicht durchsetzt. Das Unternehmen reinigt und desinfiziert keine berührungsempfindlichen Oberflächen (z. B. Tische, Türklinken, Lichtschalter, Arbeitsplatten, Griffe, Schreibtische, Telefone, Tastaturen, Toiletten, Wasserhähne, Waschbecken usw.).

Angebliche Gefahren: 3, Mitarbeiter ausgesetzt:… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #osha #carpenterstreet #pawtucket #rhodeisland #unitedstates

1. Wenn Mitarbeiter positiv getestet werden, befolgt der Arbeitgeber keine Covid-19-Richtlinien für die Kontaktverfolgung und die Benachrichtigung der Mitarbeiter. Der Arbeitgeber befolgt nicht die Covid-19-Richtlinien für die Quarantäne und Isolierung. Der Arbeitgeber hält wöchentliche Treffen in Rhode Island mit Mitarbeitern ab, die in Rhode Island, Massachusetts und… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #osha #energyway #westwarwick #rhodeisland #unitedstates

2 Mitarbeiter im Tiverton Town Hall an der Highland Road in Tiverton wurden kürzlich positiv auf Covid-19 getestet

Quelle: www.newportri.com

#coronaviruscovid19 #highlandroad #tiverton #rhodeisland #unitedstates

1. Der Arbeitgeber befolgt die Covid-19-Richtlinien nicht, da er es den Mitarbeitern ermöglicht, krank zu sein und erst nach einem positiven Test unter Quarantäne zu arbeiten. Das Restaurant ist aufgrund aller Krankheiten zu weniger als 70% besetzt.

Angebliche Gefahren: 1, Mitarbeiter ausgesetzt: 20
Quelle: Osha.gov | Datum des Wareneingangs: 2020-11-10

#coronaviruscovid19 #osha #putnampike #smithfield #rhodeisland #unitedstates

1. Der Arbeitgeber befolgt nicht die Covid-19-Richtlinien für Isolation und Quarantäne, wenn die Mitarbeiter positiv auf das Virus testen. Mehrere Personen standen in engem Kontakt mit zwei Mitarbeitern, die positiv getestet wurden, und niemand wurde aufgefordert, die Quarantäne zu stellen.

Angebliche Gefahren: 1, Mitarbeiter ausgesetzt: 110
Quelle:… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #osha #dupontdrive #providence #rhodeisland #unitedstates

1. Der Arbeitgeber reinigt und desinfiziert keine Arbeitsbereiche, um die Mitarbeiter vor COVID-19 zu schützen. Nachdem sich die Arbeitnehmer mit COVID-19 infiziert hatten, testete der Arbeitgeber weder Mitarbeiter im selben Arbeitsbereich, noch führte der Arbeitgeber Kontaktverfolgung durch. Die Mitarbeiter sind potenziell hitzebedingten Krankheiten ausgesetzt, da der Arbeitgeber… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #osha #powderhillroad #lincoln #rhodeisland #unitedstates

1. Es gibt keine sanitären Aktivitäten im Gebäude, obwohl zwei Mitarbeiter positiv auf COVID 19 getestet wurden. Zu den Bereichen, die nicht gewartet, gereinigt und nicht desinfiziert werden, gehören: a. Badezimmer werden nicht gereinigt, b. Die Ausrüstung wird nicht abgewischt, c. Müllsäcke werden nicht gewechselt, d. Der… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #uspostalservice #osha #nooseneckhillroad #coventry #rhodeisland #unitedstates

1. Mitarbeiter haben nur eine Toilette für 30 Arbeiter. 2. Die Mitarbeiter erhalten keine beheizte Einrichtung zur Erfüllung ihrer Aufgaben. Der Arbeitgeber stellt kein Händedesinfektionsmittel, Masken und physische Distanzierung als Schutzmaßnahmen für COVID-19 zur Verfügung. Der Arbeitgeber schloss den Speisesaal, sodass die Mitarbeiter jetzt draußen auf der… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #osha #websterstreet #pawtucket #rhodeisland #unitedstates