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Sicherheitsberichte: Grand Rapids, Michigan, United States

Aktualisiert:

1. Überkapazitäten im Speisesaal und Menschen, die beim Essen durchgehen. Meetings/Huddle-Gruppen abhalten und Mitarbeiter zurückbringen, obwohl sie sich damit unwohl fühlen. Covid-19-positive Mitarbeiter stellen sich nicht zu Hause unter Quarantäne und kommen weiterhin ins Büro, um zu arbeiten.


Quelle: Osha.gov | Empfangsdatum: 2021-03-30

#coronaviruscovid19 #osha #eastbeltlineavenuenortheast #grandrapids #michigan #unitedstates

1. Täglich werden Masken von Mitarbeitern und Vorgesetzten in öffentlichen Bereichen wie Garagen, Fluren, Toiletten, Umkleideräumen und Büros, die von mehreren Personen bewohnt werden, nicht ordnungsgemäß getragen oder getragen.

Angebliche Gefahren: 1, Mitarbeiter ausgesetzt: 1
Quelle: Osha.gov | Empfangsdatum: 2021-03-15

#coronaviruscovid19 #osha #monroeavenuenortheast #grandrapids #michigan #unitedstates

1. Der Arbeitgeber unternimmt keine Maßnahmen, um die Ausbreitung von COVID-19 in der Einrichtung zu verhindern. Der Arbeitsbereich erfordert, dass Mitarbeiter nahe beieinander arbeiten und viele der Mitarbeiter außerhalb der Arbeit miteinander interagieren. Mitarbeiter, die einem positiven COVID-Mitarbeiter ausgesetzt waren, wurden nicht unter Quarantäne gestellt.


Quelle: Osha.gov… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #osha #divisionavenuesouth #grandrapids #michigan #unitedstates

1. Das Management befolgt die Epidemieanordnungen zur COVID-Sicherheit in keinem der 3 Restaurants. Es werden keine täglichen Fragebögen/Screenings abgeschlossen. Die Arbeitsräume sind sehr räumlich begrenzt und es besteht normalerweise ein enger Kontakt zu anderen Mitarbeitern. Bei 2 Gelegenheiten gab es COVID-Ausbrüche im Geschäft auf Alpine, 1 war… Mehr sehen

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Management und Mitarbeiter weigern sich routinemäßig, Masken im Büro, im Lager und in den öffentlichen Arbeitsbereichen zu tragen.


Quelle: Osha.gov | Empfangsdatum: 2021-03-04

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1. Personen, die mit jemandem mit COVID-19 in Kontakt stehen, haben nur fünf Tage Zeit und dürfen dann wieder in die Einrichtung zurückkehren. Temperaturprüfungen erst durchsetzen, wenn die Mitarbeiter bereits arbeiten 3. Mitarbeitergespräche mit mehr als 10 Personen in einer Gruppe haben und keine soziale Distanzierung praktizieren.… Mehr sehen

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1. Seit dem 15. Mai gab es Probleme mit dem Zugang zu einer funktionierenden Toilette. Dies bedeutete, dass den Mitarbeitern keine Badezimmereinrichtungen sofort zur Verfügung standen, sowie keine sofortigen Händewaschstationen oder Trinkwasser. Den Mitarbeitern wurde vom Distriktmanager von J. Crew angewiesen, mehr Händedesinfektionsmittel auszugeben. Die Mitarbeiter mussten… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #osha #28thstreetsoutheast #grandrapids #michigan #unitedstates

1. Ein positiver Fall wurde am 3. November 2020 gemeldet. Die Mitarbeiter wurden nur angewiesen, für die Dauer des Arbeitstages für die nächsten zwei Wochen Masken zu tragen, und eine professionelle Büroreinigung sollte nach den Geschäftszeiten durchgeführt werden. Unternehmen verzerrte CDC-Definition von „engem Kontakt“, um Mitarbeiter zu… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #osha #eastportdrive #grandrapids #michigan #unitedstates

1. Das Covid-19-Protokoll ist nicht dort, wo es sein sollte. Die Manager werden auswählen und auswählen, wer die Arbeit aufgrund potenzieller Symptome von Covid-19 abbrechen kann. Niemand darf Pausen einlegen. Wir sind geplant, 10 bis 12,5 Stunden Schichten zu arbeiten und es werden nur 30-Minuten-Pausen zugewiesen, die… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #osha #michiganstreetnortheast #grandrapids #michigan #unitedstates

1. Meijer erzwingt das Maskenmandat nicht an Kunden an der Tür oder im gesamten Geschäft. Jedem, der ohne eins reinkommt, wird kein Wort gesagt. Dies wurde in mehreren Geschäften beobachtet, darunter die Standorte Alpine Ave, Jenison und Standale.


Quelle: Osha.gov | Empfangsdatum: 2020-10-19

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