1000 South Limestone,
Lexington,
40536
Kentucky,
United States
Es gibt ungefähr 20 Personen in einem kleinen Büro im Chandler Hospital - University of Kentucky Healthcare auf Tageszeitung. Einige Mitarbeiter sind im Büro und nicht, da sie an verschiedene Orte im Krankenhaus gehen. Es gibt wahrscheinlich 15 Mitarbeiter an den besten Schreibtischen den ganzen Tag. Seit dem Erfolg von COVID-19 gab es mehrere Anfragen, jedes Mal von zu Hause aus mit Ablehnungen zu arbeiten. Der Mitarbeiter hat ärztliche Notizen, die empfehlen, zu Hause zu bleiben, da sie eine Betreuungsperson für ein Familienmitglied mit einem sehr hohen Risiko darstellen. Die Arbeit kann zu 100% von entfernten Standorten aus ausgeführt werden. Das obere Management war jeden Tag in einem kleinen Konferenzraum. Es wurden keine Masken getragen, in unmittelbarer Nähe zueinander und ungefähr 6-7 Personen sind immer da drin. Der physische Arbeitsbereich wurde zur Gewährleistung der Sicherheit nicht ausreichend mit detailliertem gereinigt. Die Mitarbeiter haben erst Mitte März 2 Aerosoldosen Lysol-Desinfektionsmittel erhalten. Sie nahmen Anfragen nach der Beandung von Reinigungsmitteln entgegen und haben den Mitarbeitern immer noch nichts angemessen zur Verfügung gestellt. Immer noch kein desinfizierendes Zubehör für jeden Schreibtisch auf mehrere Anfragen. Niemand durfte sich drehen, buchstäblich keine Änderung des Geschäftsbetriebs oder eine Berücksichtigung der CDC, der Bundes-, Landes-, Lokal- und britischen Institutionsrichtlinien. Eine Anfrage, in einem einzigen Büroraum im Krankenhaus zu arbeiten, wurde entweder nicht erfüllt. Das Management darüber oder andere von ihnen bereitgestellte Optionen wurde nicht aktualisiert. Am 8. Mai 2020 hatte das Büro ein Abschiedsessen für einen Mitarbeiter. Das Essen wurde versorgt und die Menschen versammelten sich im sehr kleinen Konferenzraum, um zu essen und Kontakte zu knüpfen. Ein weiteres ungeheuerliches vorsätzliches Fehlverhalten der COVID-Präventions- und sozialen Distanzierungsrichtlinien. Mitarbeiter fühlen sich in ihrem Arbeitsbereich sehr unsicher. Das Management des Mitarbeiters glaubt nicht an die glaubwürdige Bedrohung und bestreitet die Risiken fast vollständig. Der Mitarbeiter wurde mitgeteilt, dass der Ort, an dem 20 Personen, die 8 Stunden am Tag nicht distanziert sind, der sicherste Ort ist, an dem sie sein können. Der Arbeitsbereich wurde nicht neu konfiguriert oder bemüht sich, die Sicherheit zu gewährleisten. Der Mitarbeiter hat mehrfach Maßnahmen an den direkten Vorgesetzten angefordert und diese mit derselben Antwort an den Direktor eskaliert. Die Personalabteilung hat die gleiche Antwort erhalten und die mediale professionelle Meinung und Dokumentation für die Bitte, von zu Hause aus zu arbeiten, vollständig abgelehnt.
Quelle: Osha.gov | Datum des Wareneingangs: 2020-05-11
