3205 (c) (10) (A) Mitarbeiter, die mit COVID-19 positiv sind, dürfen arbeiten. 3205 (c) (10) (B) Mitarbeiter, die auf COVID-19-Testergebnisse warten, dürfen wieder arbeiten. 3205 (c) (3) (B) Mitarbeiter werden nicht darüber informiert, dass sie COVID-19 ausgesetzt waren. 3205 (c) (c) (3) (2) Der Arbeitgeber ist nicht…
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