1. Der Arbeitgeber folgt nicht den CDC-COVID-19-Richtlinien für soziale Distanzierung am Arbeitsplatz und setzt die Mitarbeiter COVID-19 aus. 2. Der Arbeitgeber hat den Arbeitsplatz nicht desinfiziert, nachdem die Arbeitnehmer bestätigt haben, dass sie COVID-19 hatten. Anwendbarer OSHA-Standard: Abschnitt 5 (a) (1) des Gesetzes über Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz…
Mehr sehen