1. Der Arbeitgeber hat keinen wirksamen Plan entwickelt, um die spezifischen Expositionsrisiken, Expositionsquellen, Übertragungswege und andere einzigartige Merkmale von COVID-19 zu begegnen. Der Plan sollte sich auf technische Kontrollen, administrative Kontrollen, Arbeitskontrollen und persönliche Schutzausrüstung konzentrieren. Wie zum Beispiel, aber nicht beschränkt auf: a. Der Arbeitgeber befolgt…
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