1. Der Arbeitgeber hat keine COVID-19-Richtlinie in der Einrichtung. Der Arbeitgeber hat Arbeitnehmer, die Masken tragen, aber das Tragen von Masken wird nicht durchgesetzt. Der Arbeitgeber hat keine Richtlinien und Verfahren für die Kontaktverfolgung von Mitarbeitern, die mit den vertraglich vereinbarten COVID-19 in Kontakt kommen. Der Arbeitgeber…
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