1. Die Mitarbeiter sind der SARS2-COVID-19-Krankheit ausgesetzt, da keine COVID-19-Richtlinie befolgt und verpflichtet wird, Maskenmandate an Bundesarbeitsplätzen aufzunehmen. Mehrere Mitarbeiter wurden positiv getestet, weil ein infizierter Arbeitnehmer angeblich krank ohne Maske und ohne Quarantäne zur Arbeit gegangen ist. Im Gegensatz zum Arbeitsschutzgesetz von 1970, General Duty Klausel…
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