Infolge eines COVID-19-bestätigten Falls bei der Arbeit benachrichtigte der Arbeitgeber andere Arbeitnehmer nicht, um sich selbst auf Anzeichen von COVID-19 zu überwachen, und führte auch kein Screening-Programm am Arbeitsplatz durch (z. B. auf Zeichen/Symptome von COVID-19 bei Arbeitnehmern)