Der Arbeitgeber unterhält kein wirksames Programm zur Vorbereitung und Prävention von Infektionskrankheiten für Covid-19. Die Arbeitsbereiche sind überlast/überfüllt. Eine sichere Distanzierung wird nicht eingehalten und durchgesetzt. Die Sanierung der öffentlichen Bereiche und Geräte ist mangelhaft.
Quelle: Osha.gov | Empfangsdatum: 2021-09-08
Quelle: Osha.gov | Empfangsdatum: 2021-09-08
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