إنشاء تقرير

يرجى تقديم عنوان التقرير
يرجى تقديم الموقع
يرجى تقديم التفاصيل

احصل على تنبيهات وتحديثات لحالتك!

لا تظهر هذه المعلومات على الموقع. يمكننا إعلامك بالتحديثات، وقد نتصل بك للحصول على مزيد من المعلومات للمساعدة في حل المشكلة أو متابعتها.

يرجى تقديم البريد الإلكتروني أو الهاتف
يرجى تقديم البريد الإلكتروني أو الهاتف

نحن لا نعرض بريدك الإلكتروني أو معلومات الاتصال

تخطي هذه الخطوة

إضافة صور أو فيديو

نوصي بالصور ومقاطع الفيديو للمساعدة في شرح تقريرك

أضف صورة / فيديو
إسقاط الملفات هنا
تخطي هذه الخطوة

نسخة من التقرير بالبريد الإلكتروني أو رسالة نصية قصيرة

أدخل أدناه للحصول على نسخة من تقريرك عبر البريد الإلكتروني، أو إرسال رابط إلى تقريرك عبر البريد الإلكتروني

يرجى تقديم البريد الإلكتروني أو الهاتف
يرجى تقديم البريد الإلكتروني أو الهاتف

شكرا لك على تقريرك!

هام - التقرير الخاص بك في قائمة الانتظار قد يستغرق ما يصل إلى 12 ساعة حتى يظهر تقريرك على صفحتنا الرئيسية (إذا لم يتم اختياره كخاص)


تم إرسال التقرير بنجاح!



تم وضع تقريرك في قائمة الانتظار - قد تستغرق معالجة تقريرك ما يصل إلى 12 ساعة.


مراسلتنا عبر البريد الإلكتروني على support@safelyhq.com إذا كانت لديك أسئلة.

تقرير

تقارير السلامة: Minneapolis, Minnesota, United States

تحديث:

أحدث التقارير

رب العمل لا ينفذ ولاية قناع المنصوص عليها في الأمر التنفيذي للحاكم 20-81.


المصدر: Osha.gov | تاريخ الاستلام: 2020-012-04

#coronaviruscovid19 #osha #quebecavenuenorth #minneapolis #minnesota #us

1. يعمل الموظفون على مقربة من بعضهم البعض ولا يرتدون الأقنعة. تم اختبار موظف إيجابي لـ COVID-19 مؤخرًا، ولم يتم اختبار الموظفين الآخرين الذين لديهم اتصال وثيق بهذا الموظف.


المصدر: Osha.gov | تاريخ الاستلام: 2020-012-03

#coronaviruscovid19 #osha #south6thstreet #minneapolis #minnesota #us

زميل العمل باستمرار لا أو يرفض ارتداء قناع الوجه بشكل صحيح أو على الإطلاق. وقد قيل عدة مرات لوضع على قناع أو ارتداء الحجاب بشكل صحيح. أعطيت زميل العمل الإقامة لاحتلال مكتب صغير من قبل أنفسهم حتى لا تضطر إلى ارتداء قناع طوال اليوم خلال ساعات العمل… شاهد المزيد

#coronaviruscovid19 #osha #churchstreetsoutheast #minneapolis #minnesota #us

1. لم يكن صاحب العمل قد وضع وتنفيذ خطة تأهب مكتوبة لفيروس كوفيد-19؛ و 2. لم يتم توفير التدريب على خطة التأهب لفيروس كوفيد-19 للموظفين.


المصدر: Osha.gov | تاريخ الاستلام: 2020-011-30

#coronaviruscovid19 #osha #harrietavenue #minneapolis #minnesota #us

يطلب صاحب العمل من الموظفين حضور وجبة عيد الشكر الجماعية في مساحة صغيرة دون المسافات الاجتماعية واستخدام قناع.


المصدر: Osha.gov | تاريخ الاستلام: 2020-011-25

#coronaviruscovid19 #osha #westlakestreet #minneapolis #minnesota #us

1. تم توجيه العديد من الموظفين الذين يعانون من أعراض COVID-19 من قبل صاحب العمل بعدم التعرض للاختبار والحجر الصحي لمدة ثلاثة أيام لمعرفة ما إذا كانت الأعراض قد خفيت. صاحب العمل لا ينفذ ولاية قناع.


المصدر: Osha.gov | تاريخ الاستلام: 2020-011-05

#coronaviruscovid19 #osha #hennepinavenuesouth #minneapolis #minnesota #us

ليس لدى صاحب العمل نظام لضمان عدم عودة الموظفين الذين يظهرون علامات وأعراض الإصابة بالمرض أو اختبار إيجابي لـ COVID-19 إلى مكان العمل بينما لا يزالون مرضى.


المصدر: Osha.gov | تاريخ الاستلام: 2020-011-23

#coronaviruscovid19 #osha #southeastharvardstreet #minneapolis #minnesota #us

تم نقل موظف إلى المستشفى من 25 أكتوبر 2020، إلى 1 نوفمبر 2020، لـ Covid-19.


المصدر: Osha.gov | تاريخ الاستلام: 2020-011-24

#coronaviruscovid19 #osha #east28thstreet #minneapolis #minnesota #us

1. لم يخطر صاحب العمل الموظفين الذين كانوا على اتصال وثيق بالأفراد المصابين بفيروس كورونا في مكان العمل. أغطية الوجه لا ترتديها بشكل مستمر/يرتديها بشكل صحيح من قبل الموظفين والعملاء. لا يراعى الموظفون و العملاء التباعد الاجتماعي السليم. لا يتم إجراء التنظيف والتطهير المنتظم للأسطح التي يتم… شاهد المزيد

#coronaviruscovid19 #osha #blaisdellavenue #minneapolis #minnesota #us

الإدارة لا تفرض ارتداء حماية الوجه، (الأقنعة) من قبل الموظفين أو المقيمين. بعض السكان لديهم ظروف صحية كامنة بما في ذلك الشيخوخة المتقدمة.


المصدر: Osha.gov | تاريخ الاستلام: 2020-09-16

#coronaviruscovid19 #osha #southeastmainstreet #minneapolis #minnesota #us