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安全报告: OSHA

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监管报告

Covid-19 OSHA 投诉, GEODIS Logisitics, 281 Airtech Pkwy, Suite #191, PLAINFIELD, IN, 46168, USA

5 年前 • 细节

看起来生病的员工仍然正常工作。员工的 COVID 检测呈阳性仍在工作。雇主没有强制实施隔离期，导致更多员工生病。


来源：osha.gov | 收据日期：2020-12-22

#coronaviruscovid19 #osha #airtechparkway #plainfield #indiana #unitedstates

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监管报告

Covid-19 OSHA 投诉, Aero Industries, 4243 W. Bradbury Ave., INDIANAPOLIS, IN, 46241, USA

5 年前 • 细节

员工正在捕捉 COVID 19。雇主不会追踪接触者，也没有让员工知道他们是否与经检测为 COVID 呈阳性的员工有过接触。雇主没有任何不佳的采购。一些员工没有戴口罩。雇主没有执行 Covid 19 规则。


来源：osha.gov | 收据日期：2020-12-22

#coronaviruscovid19 #osha #westbradburyavenue #indianapolis #indiana #unitedstates

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监管报告

Covid-19 OSHA 投诉, Bloomington Meadows Hospital, 3600 N Prow Road, BLOOMINGTON, IN, 47404, USA

5 年前 • 细节

雇主允许有发烧的员工留在工作中。雇主没有检测 Covid-19 呈阳性的个人在家中待完整 14 天或在返回工作之前进行重新测试。雇主要求员工即使直接接触到对 Covid-19 的积极人士也必须上班。雇主没有采取适当的清洁预防措施来确保医院或员工的安全。


来源：osha.gov | 收据日期：2020-12-23

#coronaviruscovid19 #osha #northprowroad #bloomington #indiana #unitedstates

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监管报告

Covid-19 OSHA 投诉, Golden Living Golden Rule, 2330 Straightline Pike, LYNN, IN, 47355, USA

5 年前 • 细节

即使员工的 COVID 检测呈阳性，他们仍然被安排在工作时间表上。雇主正在让 COVID 阳性员工与 COVID 阳性患者合作。雇主没有对有症状的员工或 COVID 阳性病例强制实施隔离期。


来源：osha.gov | 收据日期：2020-12-18

#coronaviruscovid19 #osha #straightlinepike #richmond #indiana #unitedstates

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监管报告

Covid-19 OSHA 投诉, Healthwin Specialized Care, 20531 Darden Road, SOUTH BEND, IN, 46637, USA

5 年前 • 细节

对 Covid-19 积极的新居民正在被接纳到其他区域，而不是进入红区，这会暴露员工和任何其他进入该单位的人。


来源：osha.gov | 收据日期：2020-12-17

#coronaviruscovid19 #osha #dardenroad #southbend #indiana #unitedstates

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监管报告

Covid-19 OSHA 投诉, SketcherZ Tattoo, 241 US 31 North, WHITELAND, IN, 46184, USA

5 年前 • 细节

自疫情开始以来，该公司一直无视 covid 限制。一开始，绝对没有采取任何预防措施，他们仍然在走进去，让多个人进来，让一个客户做一个纹身，而不管有什么限制规定不这样做。他们目前只有在客户戴口罩或询问为什么不戴口罩的情况下才会佩戴口罩。通过他们的 Facebook 帖子有图片证明没有面具违规行为。他们扮演角色并发布帖子和标志表明他们正在遵守，但他们绝对不遵守。


来源：osha.gov | 收据日期：2020-12-15

#coronaviruscovid19 #osha #us31 #newwhiteland #indiana #unitedstates

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