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安全报告: Michigan, United States

已更新:

1.在过去的 14 天里,商店里有十个阳性病例。在发送通知员工的文本中,只说明员工最后在商店的时间是什么时候,并且商店 “根据我们的日常惯例进行了广泛的清洁和消毒”。没有一个长时间在经检测呈阳性的员工周围度过长时间的人收到亲自通知以便他们能够隔离,清洁例程只包括车清洁(不是手篮)之间的清洁自助结帐、开始时清理储物柜/办公桌/休息区物品一天(不会全天重复)。每天没有其他清洁程序。3.商店不仅出现了 COVID 疫情,领导者也没有遵守口罩的授权或 CDC 指导方针。客户可以无口罩进入商店,或者口罩佩戴不正确,并在 6 英尺范围内接近员工。员工被告知不允许告诉客户戴上口罩或正确佩戴口罩。4.整个商店有多个工作中心,员工在这里彼此相互工作不超过 6 英尺。当长大到领导层时,他们被告知 “这就是目标想要做到的方式”,只要戴口罩。


资料来源:osha.gov | 收货日期:2021-03-30

#coronaviruscovid19 #target #osha #allenroad #woodhaven #michigan #unitedstates

1.酒吧的一名员工签约了 COVID-19。雇主没有进行额外的清洁以确保环境对员工或客户安全。没有进行额外的消毒。2.暴露的员工没有进行 COVID 测试,以确保他们没有患有 COVID 19。该酒吧认为,尽管员工出现了 COVID 19 的多种症状,但测试仍是假阳性。


资料来源:osha.gov | 收货日期:2021-03-30

#coronaviruscovid19 #osha #fordroad #canton #michigan #unitedstates

1.一个共享多个公共空间和休息室的 12 人部门中有阳性 covid 病例。连续 3 周内有 3 例病例,在知道阳性病例后没有员工要求隔离或检测。所有 12 名员工都暴露出来,该区域尚未进行深层清洁或正确消毒。航运部门。


资料来源:osha.gov | 收货日期:2021-03-30

#coronaviruscovid19 #osha #southriversideavenue #saintclair #michigan #unitedstates

1.雇主不会通知员工有关该设施中的 COVID 阳性病例和潜在暴露的情况。2.至少有 7 名员工从另一名生病员工那里签约了 COVID-19。不强制佩戴口罩和保持社交距离。4.在发现阳性 COVID 病例后,该设施没有得到适当的清洁和消毒。


资料来源:osha.gov | 收据日期:2021-03-29

#coronaviruscovid19 #osha #portageindustrialdrive #portage #michigan #unitedstates

1.使用掩码不是强制性的或强制性的。2.不是保持社交距离,在没有口罩的情况下与不到一英尺远的员工交谈。


资料来源:osha.gov | 收据日期:2021-03-29

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1.员工被告知要接受预约的客户,这违反了限制建筑中的人数并允许保持社交距离的仅限预约规则。业主告诉工作人员,客户一旦坐下就不必戴口罩,员工在进行面部服务时不必戴眼罩/面罩,在允许拆除口罩的情况下,员工不必戴眼睛防护/面罩。3.业主还告诉员工不要等 10 分钟才能在每位客户之间正确消毒,这需要太长时间。他拒绝在计算机时间表系统中增加时间以允许消毒时间。工作人员没有对客户之间的门、柜台、信用卡机、洗手间进行适当的消毒。4.工作人员在当天开店之前不进行温度检查或回答 Covid 安全问题。5.不会提供足够的设备,例如一次性口罩和披风,以便每个客户都可以拥有干净的披风,迫使员工在多个客户上使用同一个披风。


资料来源:osha.gov | 收货日期:2021-03-25

#coronaviruscovid19 #osha #northtelegraphroad #monroe #michigan #unitedstates

1.其中一名员工在 3 月 14 日星期一检测呈 covid 阳性。该公司直到 3 月 19 日星期五才对此做任何事情,他们告诉员工在 3 月 25 日星期四之前隔离,那时只有 6 天。在最后一刻,他们改变了返回日期,让员工在 3 月 24 日星期三回来,因此员工只隔离 5 天。


来源:osha.gov | 收货日期:2021-03-24

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